کوچ پرستاران ایرانی به ترکیه، دبی و قطر
مدیرکل خانه پرستار، شاخصهای پرستاری ایران را در حد کشورهای عقب افتاده جهان دانست و گفت: پرستاران سراسر کشور فردا مقابل مجلس تجمع میکنند.
محمد شریفیمقدم در گفتوگو با خبرگزاری آنا با انتقاد از وضعیت پرستاران کشور اظهار کرد: پیرو جلساتی که تاکنون کمیته پیگیری مرکزی تهران با دفتر ریاست جمهوری داشته است، مشکلات و مطالبات جامعه پرستاری به سمع و نظر دکتر روحانی رسیده است و رئیس جمهوری در جریان مسائل پرستاری قرار گرفتهاند اما متاسفانه تاکنون اقدامی در این زمینه انجام نشده است.
وی تاکید کرد: به نظر میرسد با توجه به اینکه ارتباطات و اقدامات وزیر بهداشت به شدت بر روی دولت و به ویژه شخص رئیس جمهوری اثرگذار است و فکر میکنیم چون مسائل و مشکلات جامعه پرستاری کمتر مورد توجه وزیر بهداشت است و در سیاستگذاریها و تصمیم گیریهای وزیر بهداشت توجهی به وضعیت پرستاری کشور صورت نمیگیرد، دولت نیز نسبت به موضوع بیتوجه است.
شریفیمقدم با تاکید بر اینکه بدنه پرستاری هیچ ارتباطی با وزارت بهداشت ندارد، افزود: متاسفانه جریان پزشکسالاری که بر وزارت بهداشت حاکم است، مانع از توجه به جامعه پرستاری میشود.
مدیرکل خانه پرستاری علت مهاجرت و اشتغال پرستاران ایرانی به کشورهای ترکیه، دبی و قطر را پایین بودن شاخصهای پرستاری دانست و گفت: شاخصهای پرستاری کشور ما در حد کشورهای عقب افتاده است، جامعه پرستاری تاکنون برای رسیدن به مطالبات و خواستههای خود تمام راههای قانونی و مجاز را پیموده است و هم اکنون نیز خواستار تعرفهگذاری خدمات در کتاب ارزشگذاری نسبی خدمات است که از ۸ سال پیش در مجلس شورای اسلامی تصویب شده و هنوز که متاسفانه وزارت بهداشت در این مورد از مجلس تمکین نمیکند و بهرغم اینکه ۱۰ هزار میلیارد بودجه به این وزارتخانه اختصاص یافته است اما هیچ اتفاقی برای جامعه پرستاری نیفتاده است.
شریفی مقدم با بیان اینکه جامعه پرستاری عزم خود را جزم کرده است و ما نیز نگران شکل این اعتراضات هستیم، افزود: با توجه به اینکه وزارت بهداشت و نظام پرستاری به مطالبات و خواسته جامعه پرستاری تاکنون بیتوجهی کرده است بر همین اساس آنان نیز جشن روز پرستار را تحریم کردند و فردا پرستاران سراسر کشور مقابل مجلس شورای اسلامی تجمع خواهند کرد به طوری که هر ساله جشن روز پرستار را در سالن وزارت کشور برگزار میکردند اما امسال با توجه به تعداد کم شرکتکنندگان این جشن را در سالن امام علی (ع) دانشگاه شهید بهشتی برگزار کردند.
وی ادامه داد: به دنبال تشکیل کمیته پیگیری مرکزی پرستاری در تهران در سایر شهرستانها از جمله شیراز، اصفهان، قزوین و یزد نیز کمیته تشکیل شد و کمیته مرکزی و کمیتههای استانی به شکلهای مختلف مطالبات جامعه پرستاری را پیگیری کردند که به عنوان مثال کمیته پیگیری شیراز با امام جمعه، استانداری و مسئولان ارشد استان به مذاکره پرداخته است.
چرا بايد حقوق و مزاياي و كارانه يك پزشك دهها برابر دريافتي يك پرستار باشد كه براي امرار معاش خود وخانواده اش در سه شيفت كاري بايد كاركند !!!!!! حقوق یکماه پرستار با شب کاری و کلی اضافه کاری به انازه نصف روز حق ویزیت یک پزشک متخصص معمولی نیست. 
| 
متخصص مگه معمولی و ویيه داره تا انجا که بنده اطلاع دارم حقوق پرستاران چدیدن بار امسال افزایش پیدا کرد. 
توی ترکیه حقوق کارگران ماهی 500 دلار پرستاران 1500 دلار در کانادا 7000 دلار برای من که اسی یو هستم حالا به نظر شما اگر من مهاجرت نکنم شما چی فکر می کنید برید خدا رو شکر کنید درصد قابل توجهی به حقوقتون اضافه شده شما که دم به دقیقه حقوق پرستارای ایران رو با یایر کشورها مقایسه میکنید مگر حقوق معلم ومهندس وکارگر تو ایران با سایر کشورها یکیه؟ | دوست عزیز هرچقدر هم که اضافه شده باشه کفاف زندگیشونو نمیده. | نمیدونم شما معلم هستی و یا مهندس ویا هرچی..خدایی وجودشو دارید 2 شب بیدار بمونید ببینیم چجوری میشید..خوب پرستار هم دانشگاه میره متخصص میشه مثل یک مهندس بعد شب بیداری وانواع مختلف مشکلات شغلی برا ماهی 70 -800 هزار تومن خدارو خوش میاد.این کار جزو شغل های سخت وزیان آور نیست؟ چرا در ایران حق و حقوق کسانی که کار شرافتمندانه می کنند آنطور که باید وشاید پرداخت نمی شود ؟ برای داشتن یک زندگی بی دغدغه حتماً باید رفت سراغ کار خلاف ؟ میدانید پرستاران چه کار طاقت فرسایی دارند ؟ جناب شریفی مقدم 80 درصد پرستاران حقوق بالای یک و نیم میلیون تومن دارند 20 درصد باقی مانده بالای دو میلیون تومان می گیرند هرچند با توجه به گرانی و تورم حقوق بالایی نیست ولی با مقایسه با سایر اقشار درآمد خوبی نسبت به محیط کارشان دارند
لطفا پرستارها نگاهي به شرايط بسياري از افراد از جمله نگهبانان همان بيمارستان هايي كه كار ميكنند بيندازيد. بسياري از نگهبانان بيمارستان حداقل تا سطح پرستاران بعني ليسانس تحصيل كرده اند و دريافتي بيشتر از پرستاران ندارند. بسياري از پزشكان عمومي دوبرابر پرستاران تحصيل كرده اند اما بيكارند اولا اکثر پرستارها به علت عدم آشنائی به زبان انگلیسی،قادر به مهاجرت نیستند و آنها که انگلیسی را خوب بلد بودند رفتند. ثانیا تعدادی هم به علت شدت کار زیاد برگشتند! اینجا حقوق کم است ولی کار هم کم است!! آنجا در ازای هر دلاری که می دهند 10 دلار کار می کشند و پرستاران ایرانی به آن عادت ندارند