با مخالفت مجلس همچنان ادامه دارد
حق مأموریت یک روز مقامات، معادل حقوق یک ماه یک کارگر است!
حق مأموریت یک روزه مقامات کشور، تقریبا معادل حقوق یک ماه یک کارگر است. حق مأموریت دو روزه یک مدیر، تقریبا معادل حقوق یک ماه یک کارگر است، حال آن که کارمندان عادی به مأموریت خارج کشور نمی‌روند. این مقامات، مدیران و وابسته‌های آنان هستند که از این نعمت برخوردارند. مدیران و مقامات حتی زمانی که در ایران حضور ندارند و در مأموریت هستند، اضافه کار حداکثری خود یعنی ۱۷۵ ساعت در ماه را دریافت میکنند. آیا این رویه فساد می‌آورد؟
روز گذشته مجلس شورای اسلامی با حذف حق مأموریت مقامات در سفرهای خارجی در راستای اجرای اقتصاد مقاومتی مخالفت کرد.
به گزارش «تابناک»، بنا بر این طرح بنا بود، مقاماتی که از ایران به مأموریت‌های خارج از کشور می‌روند، دولت تنها هزینه رفت‌و‌آمد، اقامت، خوراک و... را بپردازد و از پرداخت حق مأموریتی فرا‌تر از این به آنان خودداری کنند.
بر پایه این گزارش، هم‌اکنون نمایندگان مجلس برای هر روز مأموریت ۱۳۰ دلار حق مأموریت دریافت میکنند. بنا بر شنیده‌ها ظاهرا مدیران ادارات نیز برای هر روز مأموریت در سال‌های گذشته، ۶۵ دلار دریافت می‌کردند. ظاهرا این حق مأموریت میان مجلس و دولت یکسان است و تغییری در سال‌های گذشته در آن صورت نگرفته است؛ بنابراین، با احتساب نرخ دلار به ۲۵۰۰ تومان نیز مقامات نزدیک روزانه ۳۲۵ هزار تومان و مدیران روزانه ۱۶۲هزار و ۵۰۰ تومان حق مأموریت دریافت میکنند. تقریبا حق مأموریت روزانه هر یک از مقامات معادل حقوق یک ماه یک کارگر و حق مأموریت دو روز یک مدیر برابر با حقوق ماهانه یک کارگر است؟
مأموریت یک امتیاز است!
در ادارات دولتی و حکومتی در ایران، رفتن به مأموریت یک امتیاز تلقی می‌شود و نه یک وظیفه دشوار که حق مأموریت به آن تعلق گیرد. حتی مقاماتی چون نمایندگان مجلس که رکن نظارتی این کشور هستند، بیشتر از اینکه دولت آنان را در سفرهای خارجی با خود همراه نمی‌کنند گله میکنند و در بسیاری از ادارات دیگر مأموریت رفتن بر اساس روابط تعیین می‌شود. پس تردیدی نیست که در ایران مأموریت رفتن یک امتیاز و یک پاداش تلقی می‌شود و به همین خاطر است که رقابت‌های شدیدی در این حوزه به وجود می‌آید. البته این در سطح کارمندان است. در سطح مدیران و مقامات چگونه است؟
مدیران و مقامات حتی زمانی که در ایران بوده و در مأموریت هستند، اضافه کار حداکثری خود یعنی ۱۷۵ ساعت در ماه را دریافت میکنند. دقت کنید، حتی هنگامی که حضور ندارند. چنین اضافه کاری با میزان حقوق دریافتی مدیران، گاه از اصل حقوق مدیران هم بیشتر می‌شود. این در حالی است که مدیر در مأموریت است و حق مأموریت خود را می‌گیرد. در حال حاضر مدیران به دلیل اقتصاد مقاومتی، اضافه کار کارمندان را قطع کرده‌اند اما خود همچنان از اضافه کار ۱۷۵ ساعتی بهره‌مند هستند. آیا مناسبات اداری ایران رو به فساد می‌رود؟
مأموریت رفتن ضرورت دارد؟
روزی از زبان یکی از سفرای ایران در یکی از کشورهای اروپایی شنیدم که می‌گفت هر چند وقت یک بار، نه تنها مقامات کشوری که مقامات استانی هم توشه سفر می‌بندند و به یک باره خود را رهسپار مأموریت میکنند؛ مأموریتی که نام بازدید از یک کشور را برای خود دارد و همه هزینه‌های خود را به سفارت تحمیل کرده و حق مأموریت هم می‌گیرند. این مأموریت‌ها چه ضرورتی دارد؟ آیا بهتر نیست به جای مأموری که در مأموریتی زحمت می‌کشد، شمار مأموریت‌ها به حداقل برسد؟ مأموریت‌هایی مجوز داده شود که نتیجه‌ای عاید کشور می‌کند؟ تعداد مأموران بازنگری شود؟
این طرح تبلیغاتی است؟
پافشاری بر حذف کامل حق مأموریت صرفا جنبه تبلیغاتی دارد. طبیعی است که زمانی فردی خانه و کاشانه خود را به مقصد جایی ترک می‌کند و قصد انجام امور محوله خاص را دارد، با کسی که همزمان در محل کار نشسته متفاوت است و لازم است حق الزحمه‌ای به این فرد پرداخت شود. اما به هر صورت، مردم به مجلس بدهکار خواهند بود، چون فردای روزگار برخی از نمایندگان مجلس طلبکارانه خواهند گفت، ما در صدد قطع حق مأموریت‌ها بوده‌ایم، ولی قادر به انجام نبودیم. آیا همواره پاک کردن صورت مساله بهترین راهکار است؟
راستی اگر حق مأموریت مدیران و مقامات حذف میشد، مقامات راهکار دیگری برای دریافت این حقوق پیدا نمی‌کنند؟ عیب کار در کجاست که قانون هم در این کشور مانع سوءاستفاده‌ها نمی‌شود؟ شنیده‌اید قانونی که بد گذارده می‌شود، ضمانت اجرا ندارد، نظارتی بر آن نمی‌شود، دیگر قانون نیست؟
به گزارش «تابناک»، بنا بر این طرح بنا بود، مقاماتی که از ایران به مأموریت‌های خارج از کشور می‌روند، دولت تنها هزینه رفت‌و‌آمد، اقامت، خوراک و... را بپردازد و از پرداخت حق مأموریتی فرا‌تر از این به آنان خودداری کنند.
بر پایه این گزارش، هم‌اکنون نمایندگان مجلس برای هر روز مأموریت ۱۳۰ دلار حق مأموریت دریافت میکنند. بنا بر شنیده‌ها ظاهرا مدیران ادارات نیز برای هر روز مأموریت در سال‌های گذشته، ۶۵ دلار دریافت می‌کردند. ظاهرا این حق مأموریت میان مجلس و دولت یکسان است و تغییری در سال‌های گذشته در آن صورت نگرفته است؛ بنابراین، با احتساب نرخ دلار به ۲۵۰۰ تومان نیز مقامات نزدیک روزانه ۳۲۵ هزار تومان و مدیران روزانه ۱۶۲هزار و ۵۰۰ تومان حق مأموریت دریافت میکنند. تقریبا حق مأموریت روزانه هر یک از مقامات معادل حقوق یک ماه یک کارگر و حق مأموریت دو روز یک مدیر برابر با حقوق ماهانه یک کارگر است؟
مأموریت یک امتیاز است!
در ادارات دولتی و حکومتی در ایران، رفتن به مأموریت یک امتیاز تلقی می‌شود و نه یک وظیفه دشوار که حق مأموریت به آن تعلق گیرد. حتی مقاماتی چون نمایندگان مجلس که رکن نظارتی این کشور هستند، بیشتر از اینکه دولت آنان را در سفرهای خارجی با خود همراه نمی‌کنند گله میکنند و در بسیاری از ادارات دیگر مأموریت رفتن بر اساس روابط تعیین می‌شود. پس تردیدی نیست که در ایران مأموریت رفتن یک امتیاز و یک پاداش تلقی می‌شود و به همین خاطر است که رقابت‌های شدیدی در این حوزه به وجود می‌آید. البته این در سطح کارمندان است. در سطح مدیران و مقامات چگونه است؟
مدیران و مقامات حتی زمانی که در ایران بوده و در مأموریت هستند، اضافه کار حداکثری خود یعنی ۱۷۵ ساعت در ماه را دریافت میکنند. دقت کنید، حتی هنگامی که حضور ندارند. چنین اضافه کاری با میزان حقوق دریافتی مدیران، گاه از اصل حقوق مدیران هم بیشتر می‌شود. این در حالی است که مدیر در مأموریت است و حق مأموریت خود را می‌گیرد. در حال حاضر مدیران به دلیل اقتصاد مقاومتی، اضافه کار کارمندان را قطع کرده‌اند اما خود همچنان از اضافه کار ۱۷۵ ساعتی بهره‌مند هستند. آیا مناسبات اداری ایران رو به فساد می‌رود؟
مأموریت رفتن ضرورت دارد؟
روزی از زبان یکی از سفرای ایران در یکی از کشورهای اروپایی شنیدم که می‌گفت هر چند وقت یک بار، نه تنها مقامات کشوری که مقامات استانی هم توشه سفر می‌بندند و به یک باره خود را رهسپار مأموریت میکنند؛ مأموریتی که نام بازدید از یک کشور را برای خود دارد و همه هزینه‌های خود را به سفارت تحمیل کرده و حق مأموریت هم می‌گیرند. این مأموریت‌ها چه ضرورتی دارد؟ آیا بهتر نیست به جای مأموری که در مأموریتی زحمت می‌کشد، شمار مأموریت‌ها به حداقل برسد؟ مأموریت‌هایی مجوز داده شود که نتیجه‌ای عاید کشور می‌کند؟ تعداد مأموران بازنگری شود؟
این طرح تبلیغاتی است؟
پافشاری بر حذف کامل حق مأموریت صرفا جنبه تبلیغاتی دارد. طبیعی است که زمانی فردی خانه و کاشانه خود را به مقصد جایی ترک می‌کند و قصد انجام امور محوله خاص را دارد، با کسی که همزمان در محل کار نشسته متفاوت است و لازم است حق الزحمه‌ای به این فرد پرداخت شود. اما به هر صورت، مردم به مجلس بدهکار خواهند بود، چون فردای روزگار برخی از نمایندگان مجلس طلبکارانه خواهند گفت، ما در صدد قطع حق مأموریت‌ها بوده‌ایم، ولی قادر به انجام نبودیم. آیا همواره پاک کردن صورت مساله بهترین راهکار است؟
راستی اگر حق مأموریت مدیران و مقامات حذف میشد، مقامات راهکار دیگری برای دریافت این حقوق پیدا نمی‌کنند؟ عیب کار در کجاست که قانون هم در این کشور مانع سوءاستفاده‌ها نمی‌شود؟ شنیده‌اید قانونی که بد گذارده می‌شود، ضمانت اجرا ندارد، نظارتی بر آن نمی‌شود، دیگر قانون نیست؟
غیر قابل انتشار: ۵
در انتظار بررسی: ۵۱۶
انتشار یافته: ۱۳۳
در این وضع نا بسامان نبودن کار وکمبود نقدینگی در کشور به تنها قشری که حتی کسی پیدا نمیشه که حالشونو بپرسه کارگران وافراد تحد تکفل شان هستش کسی از مسئولین اگه پیدا میشد جواب منو بده پا هاشو میبوسیدم سوال سختی هم ندارم فقط میخوام بدونم توی این مملکت پر از نخبه میتونن 388000تومان حقوق یک کارگر رو توی یک ماه برای خرجی سه نفر جوری حساب وکتاب کنن که ماه به آخر نرسه البته اگر هم این حقوق بعد از چند ماه پرداخت بشه منتظرم اگه پیداشد من جلوی تمامی شبکه های پاشو میبوسم پاسخ ها
ناشناس
| 
| ۲۱:۴۶ - ۱۳۹۱/۰۹/۱۶
من ملمی در استان ایلام هستم که هر هفته 200کیلومتر میرم تا به محل کارم برسم نه حق ماموریتی دارم نه حق غذا و نه حق اعتراض! علي
| | ۰۹:۴۳ - ۱۳۹۱/۰۹/۱۸
من يه سرپرست اداره هستم، حق سرپرستي نميگيرم و اضافه كارم هم در حد كارمندام و شايد پايين تره ولي ميخوام اينو بگم كه اقايان و خانمها شما ميدونين مسوليت يعني چي؟شما ميدونين اگه تو اداره كارمندي درست كار نكنه يقه ريسس و مديرش گرفته ميشه و زير سوال ميره؟شما ميدونين رييس و مدير نه جمعه داره و نه 5 شنبه و نه تاسوعا و نه عاشورا و نه عيد؟شما ميدونين من هر وقت ميرم مرخصي زن و بچه ام سفرشون به خاطر تلفن هاي هر دقيقه من جهنم ميشه؟نه ميدونين به خدا.حقوق كارمند و كارگر اگه كمه بايد اصلاح شه اما نبايد تسهيلاتي كه به مدير داده ميشه رو قطع كرد در اداره 5الی10نفر هستند که حق وحقوق 500الی1000نفر رابه راحتی می خورند واگه کسی اعتراض بکنه دمار ازروزگارش درمی آرند این که می گویند درایران کار مفید درادارات ایران به 1ساعت هم نمی رسد علت آن در راس بودن برخی مدیران است که فقط به فکر پرکردن جیب خود هستند وکارمند بدبخت برای گذران زندگی انرژی خودرابه جای صرف دراداره باید در جای دیگری صرف کندالبته ناگفته نماند مدیران این تیپی دنبال کار هم نیستند نه کسی راتنبیه می کنند ونه به کسی کاری دارند مخواهند صدایی درنیاید واونها بی دغدغه کار خودشان راانجام دهند . پاسخ ها
zafar
| | ۱۹:۲۲ - ۱۳۹۱/۰۹/۱۶
از 8ساعت سرکارشون7ساعتش توی اینترنتن بابوجه بیت المال وهمین الان هم وقتنشونو برای خواندن این مطالب در اینترنت صرف می کنند... ولی بدبخت ارباب رجو 
حق ماموریت که چیزی نیست خدا می داند سراضافه کاری های ان چنانی چه سرهایی که نمی شکند بدون اینکه فرد اضافه کاری انجام داده باشد lين ماموريت ها فقط براي عده اي خاص است بايد حذف شود همه بايد تلاش كنند. کارگران با ماهی 400 هزار تومان اجاره خانه خرج زن و بچه ببین چطوری زندگی میکنند در مملکتی که پول نفت باید سر سفرش میرفت . پاسخ ها
علی
| | ۲۲:۳۹ - ۱۳۹۱/۰۹/۱۶
ببخشید دستم خورد منفی دادم.واقعا کارگران قدرت خرید کفش رو هم ندارند با این مخارج روزمره
این را نوشتی که داغ ما را تازه کنی؟ اگر در کشور ما به اندازه شایسته به قضات پرداخت می شد ، اگر مدیران مختلف حقوق بالایی داشتند اونوقت خیلی از شاگرد اولایی که الان در بدو فارغ التحصیلی کار ازاد رو ترجیح می دهند جذب این مشاغل می شدند مرگ خوب است اما برای همسایه ،قطع اضافه کار برای کارمندان جزء خیلی خوب ا ست اما برای مدیران ضروری است خدا رو شکر که حساب و کتاب نهایی دست خداست از اینکه بعد از مدتها یک رسانه پیدا شد و یک حقیقت تلخ را برملا کرد خوشحالم. با سپاس از تابناک عزیز سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.
نظرسنجی
توافق نهایی ایران و آمریکا تا چه زمانی انجام می شود؟