بازدید 43384

چرا افزایش حقوق کارکنان صدا و سیما؟ و چرا حالا؟

امروز پس از گذشت بیش از هفت ماه از اجرای بخشنامه افزایش ۵۰ درصدی حقوق و مزایای کارکنان دستگاه‌های اجرایی، سازمان صداوسیما در اجرای این بخشنامه، افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارکنان خود را در دستور قرار داد.
کد خبر: ۱۰۰۸۷۶۹
تاریخ انتشار: ۲۲ مهر ۱۳۹۹ - ۱۴:۱۳ 13 October 2020
 
به گزارش تابناک به نقل از قدس آنلاین، بخشنامه افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون خدمات کشوری، زمستان پارسال با دستور رییس جمهوری و توسط رییس سازمان برنامه و بودجه به همه دستگاه‌های اجرایی ابلاغ شد. این بخشنامه همه دستگاه‌های اجرایی را شامل می‌شد که افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری در آن‌ها اجرا نشده بود.

 از طرف دیگر این بخشنامه و افزایش ۵۰ درصدی همه دستگاه‌ها را شامل نشد، ولی دستگاه‌های اجرایی بنا بر اعلامیه سازمان مدیریت از ۱۰ تا ۵۰ درصد این افزایش را اعمال کردند و می‌دانیم که این افزایش پیش از افزایش سنواتی متداول بود که در آغاز هر سال اعمال می‌شود.

برای روشن شدن بهتر موضوع مروری کوتاه بر محتوای این دستورالعمل می‌کنیم:

در بخشنامه ابلاغی رییس سازمان برنامه و بودجه کشور تاکید شده بود تعدادی از دستگاه‌های اجرایی که با وجود مصوبه شماره ۱۶۲۸۶۲/ت۵۴۰۵۷ هـ مورخ ۲۱ اسفند ۱۳۹۵ هیأت وزیران و مصوبه ۲۰ اسفند ۱۳۹۷ شورای حقوق و دستمزد مبنی بر افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم، به علت نبود اعتبارات مصوب نتوانستند برای کارکنان خود از افزایش مذکور استفاده کنند که این امر نابرابری و اختلاف در پرداخت‌های نیروی انسانی را موجب شد.

این بخشنامه با تاکید بر رفع تبعیض و رعایت عدالت در پرداخت‌ها، به دستگاه‌هایی که کارکنان آن‌ها از مصوبات یاد شده و افزایش‌های مشابه برخوردار نشده‌اند اجازه می‌دهد که از اول اسفند ۱۳۹۸ نسبت به افزایش تا ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارکنان خود اقدام کنند.

قبل از بخشنامه شماره ۶۹۶۴۸۸ مورخ ۳۰ بهمن ۱۳۹۸ برخی از دستگاه‌ها (تصویر ذیل) به موجب مصوبات موردی، از افزایش سقف امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برخوردار شده بودند:

برخی دستگاه‌های اجرایی دیگر هم پس از ابلاغ بخشنامه شماره ۶۹۶۴۸۸ مورخ ۳۰ بهمن ۱۳۹۸ از افزایش سقف امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری در همان تاریخ برخوردارشدند:

در این میان سازمان صداوسیما به علت دریافت نکردن بودجه کافی، جزو معدود دستگاه‌های اجرایی بود که نتوانست همزمان با سایر دستگاه‌ها از اسفند ۱۳۹۸، این مصوبه را برای کارکنان خود اجرا کند؛ که به دنبال آن در تیر ۱۳۹۹، ۶۰ نفر از نمایندگان مجلس شورای اسلامی در نامه‌ای خطاب به رییس جمهور، تامین و تخصیص اعتبار برای پرداخت حقوق و معوقات کارکنان صدا و سیما را خواستار شوند.

گرچه سازمان صدا و سیما از شمول قانون خدمات کشوری خارج است، ولی سطح دریافت‌ها در صدا و سیما که در مقایسه با دستگاه‌های مشمول پایین بود به سطح پایین تری رسید.

به همین سبب سازمان صدا و سیما برای ایجاد عدالت و توازن حقوق دریافتی کارکنان، افزایش ۳۰ درصدی حقوق را از آغاز مهر ۱۳۹۹ در نظر گرفت تا عملا دریافت کارکنانش به میانگین حقوق کارکنان دولت برسد.

از سوی دیگر دولت، همسان سازی حقوق بازنشستگان لشکری و کشوری را با ۹۰ درصد حقوق شاغلان اعمال کرد که سازمان هم این افزایش ۳۰ درصدی را با تایید سازمان برنامه و بودجه به بازنشستگان خود تسری داد؛ و امروز پس از گذشت بیش از هفت ماه از اجرای بخشنامه افزایش ۵۰ درصدی حقوق و مزایای کارکنان دستگاه‌های اجرایی، سازمان صداوسیما در اجرای این بخشنامه، افزایش ۳۰ درصدی حقوق کارکنان خود را در دستور قرار داد.

سوالی که اینجا مطرح می‌شود این است که پس از این مدت طولانی آیا افزایشی کمتر از سایر دستگاه‌های اجرایی امری نارواست؟! آیا اجابت درخواست کارکنانی که همچون سایر دستگاه‌های اجرایی کشور پابه پای حوادث، رویداد‌ها و بحران‌های داخلی و خارجی تلاش می‌کنند درخواستی عجیب و دور از انتظار است؟

چرا افزایش حقوق کارکنان صدا و سیما؟ و چرا حالا؟

چرا افزایش حقوق کارکنان صدا و سیما؟ و چرا حالا؟

چرا افزایش حقوق کارکنان صدا و سیما؟ و چرا حالا؟

تور تابستان ۱۴۰۳
آموزشگاه آرایشگری مردانه
تبلیغات تابناک
اشتراک گذاری
برچسب ها
نظرات بینندگان
غیر قابل انتشار: ۶
در انتظار بررسی: ۳۶
انتشار یافته: ۲۲
۴ سال پیش یک کارمند صدا وسیما هم سابقه من که آموزش و پرورشی هستم به اندازه امسال با احتساب افزایش ها دریافتی داشت .
پاسخ ها
ناشناس
| United States of America |
۱۷:۳۹ - ۱۳۹۹/۰۷/۲۲
معلم اموزش و پرورش که کل سال تعطیل هستید میانگین حقوق شما براساس گفته های معاون محترمتان ۶و نیم میلیون من کارمند ۲۰ سال سابقه کار با مدرک فوق لیسانس دریافتی ۴ و نیم میلیون امسال از خدا بترسید که راجعع به دریافتی کارمندای صدا وسینا اینطور دروغ می گید
در همه جا از افزایش حقوق صحبت است اما :
ظاهرا فقط بازنشستگان روستایی و عشایری هستند که هیچ صدایی در خبرگذاری ها ندارند، تا شهریورماه با حکم 98 حقوق گرفتند و میانگین حقوق ماهیانه آنها حدود چهارصد هزارتومان است.
پس کارگزا چی؟؟؟؟ کارمند بخش خصوصی چی؟؟؟؟ کسی که اشنا نداشته کار دولتی بگیره چه جرمی کرده که باید بسوزه و بساز.....خوب مملکتی شده!!!! همون قولهای اول انقلاب .......
این روزا دلیل تمام کارهای شتابزده وغیرعقلانیشون یه چیزه: ترس
باسلام و سپاس از روشنگری همکاران رسانه ای ما در تابناک
متاسفانه در دو روز گذشته تمام ارکان و نهاد های داخلی و خارجی ، چپ و راست و اصولگرا و اصلاح طلب ، عقده گشاییهای خود نسبت به کارکنان صدا و سیما را لحاظ کردند.
شنیده ها حاکی از آن ست ، حال که قرار است پس از هفت ماه و 20 درصد کمتر از سایر دستگاه های اجرایی به حقوق ما کارمندان صدا و سیما اضافه شود ، قرار است ساعات اضافه کاری کم و همچنین نحوه محاسبه آن طوری برنامه ریزی شود که عملا کمتر از 10 درصد عایدمان شود.
این هم از لطف به ما صحاب رسانه!!!!!!!!!
پاسخ ها
ناشناس
| Iran (Islamic Republic of) |
۱۶:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۷/۲۲
حقتونه که حرف بشنوید. بالاترین حقوق رو می گیرید برخیهاتون از مای معلم که تو لیست افزایش حقوق ما رو رده اول می زنند اما تو احتساب عددی حقوقمون از همه ارگانهای دولتی کمتره!!!
درود بر تابناک
تازه کارکنان صدا و سیما 30 درصد قبل از این مصوبه طلبکار بودند که هنوز ترتیب اثری برای ان داده نشده است،
ازاول سال محاسبه ولحاظ نشد از برج 6 در حکم لحاظ کردن چراچون میخواستن پول ازاول سال تا برج 6 رو ندهند که ندادن الهی شکر
خوب به صدا و سیما دارید حال می دید خبری
با سلام و خسته نباشید.
افزایش 50 درصدی که رییس سازمان برنانه و بودجه هر جامیرسن میگن ما در مورد کارمندان اجرا کردیم اصلا و به طور عادلانه اجرا نشد که این امر باعث افزایش دریافتی حقوق بین کارمندان دانشگاه های علوم پزشکی شد.
افزایش 50 درصدی در مورد کارمندان قراردادی دانشگاه های علوم پزشکی به طور کامل اجرا نشد و چیزی حدود 40 درصد در احکام این گروه از کارمندان اجرا شد. یکی دیگر از مشکلات کارمندان قراردادی دانشگاه های علوم پزشکی تبدیل وضعیت این گروه از کارمندان است به طوریکه این گروه از کارمندان با ده سال سابقه و یا بیشتر هنوز قراردادی هستند. که خود باعث اختلاف فاحشی بین حقوق این گروه از کارمندان با کارمندان رسمی و پیمانی می شود.
لطفا پیگیری شود.
کارگرها و کارکنان بخش خصوصی چیکار کنند مثل همیشه مظلوم ترین قشر هستند
ممنون از تابناک که این خبر رو به طور صحیح و کامل انعکاس داد بر خلاف سایت های دیگری که گویا فقط می خواستند عقده گشایی کنند و از این که کارمندان معمولی به بخشی از حق خودشون رسیدند خیلی عصبانی بودند.
سلام
مطالب درج شده در این مطلب عین واقعیت است.
اسفند 98 به اغلب دستگاه ها اضافه شد به صدا و سیما نشد.
الان پس از 7 ماه که میگن میخان به صدا و سیما اضافه کنن، یه عده فکرهای دیگه ای میکنن.
والا اونجوری که فکر میکننین نیست
البته مدیران ارشد صدا و سیما مثل مدیران ارشد سه قوه مبالغ زیادی حقوق میگیرن که بهتره صداشو در نیاریم
نزدیک انتخابات است نیاز هست که صدا و سیما برایشان هزینه کند اینم دست خوش برای تبلیغات کاندید مورد نظر و معرف شده
پاسخ ها
ناشناس
| Iran (Islamic Republic of) |
۰۸:۴۶ - ۱۴۰۲/۰۱/۳۱
دوست عزیز، توهین نکن.
پس ما مستمری بگیرای تامین اجتماعی که هیچ درآمددیگری نداریم چی؟ دریافتی ماهانه من 2 میلیون و سیصدهزار تومان هست و مستاجرم با دوعائله دیگر و اینهمه گرانی افسارگسیخته چگونه زندگی کنیم؟ خدایا خودت بما نگاهی و توجهی و رحمی بکن .دولت که فقط میخواسته رای از مابگیره و گرفته و حالا که سواره هستش و ماپیاده ! دیگر بما اهمیتی نمیده وفقط وعده توخالی داد . همین !!!
درود بر روشنگریتون.
نیرو های مسلح اعمل نشده است
ممنونم چقدرحرفه ای به مطالب وتیعض بین کارکنان دستگاههی اجرایی پرداختید منتظر پیگیریهای شماهستیم ممنونم درود هزارن درود به حرفه ایی بدنتون
درودها بر دوستان عزیز. اینجانب با 20 سال سابقه کار در صدا و سیما (رسمی) و با مدرک فوق لیسانس از دانشگاه شیراز، رشته روانشناسی بالینی، دریافتی 11 میلیون..... الان فروردین 402 هستیم. و واقعا حقوق رسانه ملی بسیار پایین هست.بها ندادن به خبرنگار و قشر زحمتکش رسانه، نتیجه ش، افت کیفی محتوا و تولید میباشد. آقایان مسئول نمی‌شود دست خالی به جنگ رسانه های خارجی رفت.
برچسب منتخب
# اسرائیل # حمله ایران به اسرائیل # کنکور # حماس # تعطیلی پنجشنبه ها # توماج صالحی
آخرین اخبار