پاداش نجومی و سفرهای میلیاردی / در شرکت گل گهر چه خبر است؟
شرکت معدنی و صنعتی گل‌گهر، به‌عنوان یکی از بزرگ‌ترین فعالان بخش معدن کشور، در تازه‌ترین صورت‌های مالی خود تصویری نگران‌کننده از رشد هزینه‌ها و بدهی‌های بانکی به نمایش گذاشته است.
به گزارش سرویس اقتصادی تابناک؛ مدیریت این شرکت معدنی از سال ۱۳۹۹ تاکنون در اختیار ایمان عتیقی است؛ مدیری که از دولت حسن روحانی بر مسند نشسته و تاکنون در جایگاه خود ابقا شده است. با این حال، بررسی عملکرد مالی شرکت نشان می‌دهد که در شرایطی که سودآوری گل‌گهر افزایش قابل توجهی نداشته است، هزینه‌های جاری و مالی شرکت با جهش کم‌سابقه‌ای افزایش یافته است، شرکتی که عمده فعالیتش به صورت خام فروشی است.
هزینه ها در گل‌گهر جهش کرد!
براساس صورت‌های مالی حسابرسی‌شده سال گذشته، سود شناسایی‌شده به ازای هر سهم با افت ۱۳ درصدی همراه بوده، اما در مقابل، هزینه‌های فروش، اداری و عمومی شرکت با افزایش ۷۰ درصدی از مرز ۶۸۰۰ میلیارد تومان عبور کرده است. همچنین، ردیف «سایر هزینه‌ها» بدون شفاف‌سازی دقیق، با رشد ۱۳ درصدی به بیش از ۱۲۴ میلیارد تومان رسیده است.
از سوی دیگر، هزینه‌های مالی شرکت نیز با رشد چشمگیر به بیش از ۳ هزار میلیارد تومان افزایش یافته است. در مقیاس تلفیقی (شامل شرکت اصلی و شرکتهای زیرمجموعه)، این ارقام ابعاد بزرگ‌تری پیدا می‌کند؛ به‌طوری‌که هزینه‌های فروش، اداری و عمومی گروه گل‌گهر در پایان سال قبل با جهش ۹۸ درصدی از ۱۰ هزار میلیارد تومان فراتر رفته و هزینه‌های مالی تلفیقی نیز به بیش از ۵۱۰۰ میلیارد تومان رسیده است.
عملکرد سه‌ماهه نخست امسال نیز همین روند را تکرار می‌کند. در بهار، هزینه‌های فروش، اداری و عمومی گل‌گهر با رشد ۹۸ درصدی به بیش از ۲۴۰۰ میلیارد تومان رسیده و هزینه‌های مالی نیز با افزایش ۷۸ درصدی، مرز ۹۸۸ میلیارد تومان را پشت سر گذاشته است. همزمان سود هر سهم شرکت در این دوره سه‌ماهه افت ۳ درصدی را تجربه کرده است.
ریخت و پاش نجومی برای سفر و پاداش
جزئیات هزینه‌ها نیز نکات قابل‌تأملی دارد. تنها در بخش هزینه‌های اداری و عمومی گروه، بیش از ۲۲۲ میلیارد تومان صرف سفر و مأموریت کارکنان و مدیران شده که نسبت به سال قبل ۸۵ درصد رشد دارد. حق‌الزحمه خدمات کارشناسی و مشاوره نیز با جهش ۸۱ درصدی به ۱۷۸ میلیارد تومان رسیده است. همچنین در یک سال گذشته، مجموعاً ۲۱ میلیارد و ۱۵۴ میلیون تومان به‌عنوان پاداش هیئت‌مدیره (شامل شرکت اصلی و زیرمجموعه‌ها) پرداخت شده که نسبت به سال قبل ۲۳۸ درصد افزایش نشان می‌دهد.
صورت‌های مالی نشان می‌دهد که بدهی‌های غیرجاری گل‌گهر در بخش تسهیلات مالی تا پایان خردادماه امسال به حدود ۹۸۰۰ میلیارد تومان رسیده است؛ رقمی که رشد ۴۴ درصدی را ثبت کرده است. در مقیاس تلفیقی، بدهی‌های غیرجاری گروه به بیش از ۱۶ هزار میلیارد تومان در پایان سال گذشته افزایش یافته که نشان‌دهنده جهش ۹۴ درصدی است.
همچنین آمارهای بانک مرکزی نشان می‌دهد که بدهی غیرجاری گل‌گهر (ذینفع واحد در سه فقره تسهیلات) به بانک تجارت نیز رقم قابل‌توجهی است؛ به‌طوری‌که تا پایان خردادماه، مجموع بدهی غیرجاری این شرکت به بانک تجارت از مرز یک هزار میلیارد تومان عبور کرده است.
تابناک را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید
مال مفته توی گروه مس (فملی) بخور بخوریه که نگو 
| 
تابناک سما خوشبختانه سالها و بخصوص امسال گزارشات کاملی در مورد گزارشات مال بانک‌ها و سازمانهای دولتی و وابسته بدولت داده اید
ولی با کماسف در مرد هیچ از گزارشان مدیران آن موسسات و یا مقامات بالاتر مثل بانک مرکزی و وارارت سمت ، وزارت اقتصاد و دارئی
نه آنها پاسخی بشما داده اند نه شما پیگیری کرده اید جالب اینکهظاهرا هیچکدام از شما شکایت نکرده اند که بمانی صحت گزارش شما
می باشدجالب اینکه مجلس هم تاکنون هیچ
توجهی به مطالب شما نکرده
همه دور سفره نشستن جز مردم 
نهاد خاص هم اسمش میاوردی نشون میداد صادقانه نوشتی پول زیاد هست الکی میگن نیست برا مردم نیست اما ریخت و پاششون سرجاشه 1_هزینه های شرکت های وابسته به گل گهر بسیار زیاد است و بشدت ناکارآمد هستند 2_اغلب نیروهای شاغل و مدیران دارای وابستگی به نماینده سابق سیرجان و مدیران ارشد هستند
3_حقوق دولتی ناشی از برداشت از ذخایر معدنی متعلق به تمام مردم به درستی پرداخت نمی شود
4_در تغییر مدیریت شرکت گوهر زمین مشخص شد تمامی رسانه های مجازی استان ،متاسفانه تحت نفوذ شرکتهای وابسته به گل گهر هستندو سیستم الیگارشی بسیار فاسدی بر این ناحیه ،مافیا گونه حکمرانی می کند
5_عدم عدالت د رپرداخت باعث شده هیچ شرکتی غیر از گل گهر نتواند نیرو جذب کند .یا شما د رگل گهر کار می کنید یا هیچ انگیزه ای برای کار ندارید
بخاطر یک جرثقیل 20 نفر به ماموریت خارجی رفته اندبخاطر سفر خارجی تجهیزاتی را که د رسیستم های برق،شرکتهای ایرانی تولید و صادر می کنند از خارج میخرند
در سالهای اخیر باید سیرجانی ووابسته باشید تا بتوانید استخدام شوید حتی اگر اهل شهرهای اطراف هم باشید نامحرم و غیر بومی حساب میشوید.مدیران بازنشسته اکثرا با ثروت های افسانه ای به خارج از کشور رفته اند و د رکانادا و اروپا ساکن هستند
دیگه نمی شه به هیچی باور داشت همه .... 
با سلام، اگر واقعا می خواهید مشکلات کلان کشور حل شود، خیلی ساده است، تمامی قوانین کار، بیمه و مالیاتی و ...، به قوانین قبل از سال ۱۳۸۸ بازگردند ( قبل از تصمیمات احمدی‌نژاد وهمفکرانش ) + تمام خصوصی سازی ه از سال ۱۳۸۸ا باطل شوند و تمامی آن شرکتها و کارخانجات و معادن و ...، مجددا و تماما به دولت برگردانده شوند و زیر نظر ساختار و انضباط مالی و ذیحسابی های سابق اداره شوند و ... .فکر کنم همه ما یادمان می باشد، شرایط اقتصادی همه ما قبل از سال ۱۳۸۸ چگونه بود و اختلاس ها و تخلفات مالی و اداری به مراتب کمتر از این سال ها بودند.
فقط یک مسئله مهم، آن چند شخصی که اصولا در پست ها می آیند منفی می دهند و با شیرین زبانی های خود، ساز مخالف نظرات واقعی و نیز واقعیت های موجود را می زنند، من ایشان را به خدا واگذار می کنم، چون دارند خود را مدیون تمامی مردم ایران در این شرایط بد اقتصادی می کنند و ... .
از قدیم گفتن مفت باشه .نفت رو خام می فروشیم ،معادن خام میفروشیم ،بسیاری از محصولات کشاورزی که نیاز به فرآوری داره خام میفروشیم چونکه خام فروشی راحت و پول ش سریع توی جیب.ولی بی خبر که چه ضربه‌ای به اقتصاد و صنعت می‌زنیم.