در مورد پاداش سالانه در ویکی تابناک بیشتر بخوانید
شفقنا- طبق قانون کار، میزان عیدی و پاداش کارگران معادل ۶۰ روز آخرین دستمزد آنهاست که مبلغ ریالی آن هرساله براساس مصوبه شورای عالی کار تغییر می کند.
کد خبر: ۱۰۹۲۹۹۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۲
طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست دادهاند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت این مولفه است.
کد خبر: ۱۰۳۱۱۰۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۱/۱۱