زمان مرحله دوم متناسب سازی حقوق بازنشستگان
به زودی مرحله دوم متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی اجرایی می‌شود و مستمری این گروه از ۲۹ تا ۳۱ اردیبهشت‌ماه با افزایش جدید پرداخت خواهد شد.
به گزارش تابناک به نقل از خبرآنلاین، بر اساس این طرح، افزایش ۳۰ درصدی حقوق در قالب مرحله دوم متناسب‌سازی اعمال خواهد شد؛ طرحی که از سال ۱۴۰۳ آغاز شده و هدف آن کاهش فاصله حقوقی میان بازنشستگان و کارکنان شاغل است.
مطابق اعلام وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مرحله اول متناسب‌سازی با اجرای ۴۰ درصدی در سال گذشته به مرحله اجرا درآمد و در سال جاری نیز ۳۰ درصد دیگر از این طرح اجرایی می‌شود.
۳۰ درصد باقیمانده نیز طبق برنامه‌ریزی به سال آینده موکول خواهد شد. احمد میدی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با تأیید اجرای این مرحله گفت: «در راستای اجرای سیاست‌های عدالت‌محور دولت، متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان وارد فاز اجرایی شده و پرداخت‌ها با احکام جدید در همین ماه صورت می‌گیرد.»
وی هدف اصلی این اقدام را حمایت از معیشت بازنشستگان و ارتقای سطح درآمدی آنان عنوان کرد. فرمول متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ کرده است.
طبق فرمول منتشرشده از سوی وزارت کار، بازنشستگان می‌توانند به‌صورت تقریبی میزان افزایش حقوق خود را محاسبه و برآورد کنند.
مستمری ها را ۲۰ درصد افزایش میدین ولی حق بیمه زنان خانه دار را از ۸۵۰ هزار تومان به ۱ میلیون و دویست و نود هزار تومان یعنی ۵۰ درصد افزایش میدین.فقط دست بگیر دارین تا مدیرانتان راحت زندگی کنند. 
| 
فوق العاده ویژه کارکنان هنوز اجرا نشده است چطور ۹۰ درصد ان برای بازنشستگان اعمال می شود تا الان ساعت 1:30 روز 27 اردیبهشت 1404 فیش حقوقی بازنشستگان تامین اجتماعی هنوز بارگذاری نشده است . چرا اینقدر به مردم دروغ میگید !!! افزایش حقوق هم با متناسب سازی هم اجرا می شود یا به بعداً ها واگذار می گردد حق بیمه ها افزایش گزاف دارد و لی حقوقها چندر غاز در آخر موندید که چیزی میدهید و با چند درصد بیشتر می گیرید از این جیب به جیب خودتان واریز می گردد سلام چرا اینقدر این سالمندان رو عذاب میدید همش چشم انتظار افزایش حقوق هستن تمام مریضی ها اومده سراغشون با این حقوق کمشون پول ندارن خرج خودشون کنن بیمه ها هم که کامل پوشش نمیدن حتی حق ویزیت ودارو هم نمیدن پس چرا بیمه تکمیلی میکنید خدا خوشش میاد از دهن این بدبختیها بگیرید سایت تابناک از انتشار نظرات حاوی توهین و افترا و نوشته شده با حروف لاتین (فینگیلیش) معذور است.