کارگران: افزایش حقوق ما، مانند کارکنان دولت باشد/ کارفرمایان: در صورت تصویب این شیوه، کارگران را اخراج میکنیم
با اینکه چند روز بیشتر تا پایان سال نمانده، هنوز خبری از افزایش حقوق کارگران نیست و حتی خبرهای رسیده از داخل شورای حقوق و دستمزد نیز چندان رضایت بخش نیست. با این حال، کش و قوسها بر سر افزایش حقوق میامن اعضای مثلث دولت، کارگر و کارفرما در جریان است.
به گزارش «تابناک»؛ کارگران اصرار دارند، روند افزایش حقوق و دستمزد آنان نیز مانند فرمول افزایش حقوق کارکنان دولت محاسبه شود، ولی کارفرمایان زیر بار آن نمی روند و حتی کار به جایی رسیده که کارفرمایان تهدید کرده اند، در صورت تصویب افزایش حقوق و دستمزد به شیوه افزایش حقوق کارکنان دولت، نیروهای کار خود را اخراج خواهند کرد!
غلامعلی جعفرزاده اظهار داشت: کارگران جزو ضعیف ترین قشرهای جامعه هستند و در عین حال بیشترین جمعیت کشور نیز به این گروه اختصاص دارد؛ با این حال، همیشه از نظر مالی بیشترین آسیب ها را دیده اند.
این نماینده مجلس شورای اسلامی گفت: با اینکه در قوانین بالادستی تصویب شده که حقوق و دستمزد کارگران بر اساس میزان تورم باشد، در سال های گذشته، هیچ گاه این قانون از سوی کارفرمایان و دولت رعایت نشد و در نتیجه هم اکنون باید معوقات بسیاری به کارگران پرداخت شود.
عضو کمیسیون برنامه و بودجه مجلس افزود: در اوضاع کنونی، که کشور با بحران های شدید اقتصادی روبه روست، نباید احساساتی عمل کرد و جانب احتیاط را از دست داد؛ بنابراین، نباید افزایش حقوق کارگران به گونه ای باشد که ترس کارفرمایان را برانگیزد، چون شاید این کار عواقب ناخوشایندی به دنبال داشته باشد!
اگر ما فشار را به کارفرما زیاد کنیم، شاید کارگر نگیرد یا کارگران خود را کم کرده یا مجبور به اخراج کارگرانش شود؛ بنابراین نباید احساسی عمل کنیم. باید گفت، ما زمانی در جذب ایثارگران افراط و تفریط زیادی کردیم و با فشار به بخش های مختلف نهادها را مجبور کردیم که از این افراد استفاده کنند و خدمات بسیاری به اینها داده شد که نتیجه آن این شد که امروز بیش از هر کس دیگری این افراد فراموش شده و در گوشه ای رها شده اند.
این نماینده ادامه داد: ما مخالف افزایش حقوق کارگران نیستیم؛ اما این را می دانیم که فشار به کارفرما نیز باعث اخراج، تعدیل و یا کاهش جذب می شود. در اینجا باید گفت، راهکارهایی هم وجود دارد که بتوانیم هم هوای کارگران را داشته باشم و هم کارفرما را. به نظر من، راحترین کار افزایش حقوق کارگران است، دولت هم دوست دارد به همین مسیر برود و بار را از دوش خود برداشته و روی دوش کارفرمایان بگذارد و بعد کارفرمایان نیز با کارگران رودررو می شوند و در نهایت کارگر ضرر می کند.
اما ما باید ساده ترین راه را در نظر بگیریم و با شیوه های دیگر آن را جبران کنیم؛ یعنی با در نظر گرفتن سبد حمایتی ویژه و حمایت معیشتی از کارگران، بخشی از این هزینه ها را جبران کنیم. دولت می تواند در بخش درمان، رفاه، مسکن و سایر موارد نیز به کارگران کمک کند.
این نماینده همچنین یادآور شد: افزایش حقوق به شکلی که اکنون مطرح است و گفته می شود افزایش ها مانند افزایش حقوق کارمندان دولت باشد، می تواند پیامدهای بدی به دنبال داشته باشد. این در حالی است که کارفرمایان نیز گفته اند، اگر افزایش حقوق 400 هزار تومان باشد، ما کارگران را اخراج می کنیم.
وی در پایان اظهار داشت: دولت حقوق کارمندان خود را تأمین کرده، ولی نمی توان به کارفرما گفت، این کار را انجام بده، چون باعث می شود در اوضاع کنونی، شرکت ها نتوانند از عهده این افزایش ها برآیند و اگر قرار است دولت باری را تحمیل کند، باید خود آن را تأمین کند و اگر نمی تواند به سمت کاهش سبد هزینه برود.
به جای تخصیص بودجه و یارانه به ........یی که نامشان هم برده نمیشود و مالیات هم نمی دهند دولت باید از کارگران بخش خصوصی به این شکل حمایت کند که یارانه تعلق گرفته به گروههای فوق الذکر را به کارگران بخش خصوص تخصیص دهد. کارگران واقعا زیر فشار این بی عدالتی درامدی خرد میشوند. جالب عکس العمل گانگستری برخی کارفرمایان است که حاضر نیستند کمی از سود خود نادیده بگیرند و اشکارا کاگران را تهدید به اخراج می کنند. 
| 
حالا کارفرمایان استدلالهای خودشان را دارند ، چرا دولت در این زمینه یارانه ای نمی دهد ؟مضافا به اینکه باز نشستگان تامین اجتماعی چطور ؟
آنها که کارفرما ندارند و باید از طریق در آمدهای سرشار صندوقها و ثروت های انباشته شده که از محل ۳۰ سال پرداخت های ماهیانه خودشان جمع شده پرداخت گردد
| متاسفانه قوانین مربوط به حمایت از کارگران در کارخانه ها طی سه دهه از روی میز کار کارفرمایان برداشته شده است !سود شرکت ها از تو لید و افزایش بی حد و حصرقیمت تمام شده کالا اصلا نه بررسی می شود نه ضابطه ای دارد .
در ایران اسلامی اجحاف به حقوق کارگران زیاد شده نه دولت و نه مجلس سازو کاری برای این کار ندارند
الگو های حقوق کارگری پیشرفته اروپا یا حتی کشورهای همسایه می بایست در ایران اجرا شود
| متاسفانه جمله (حمایت از تولید داخل) مورد سو استفاده واجحاف برخی کارفرمایان نسبت به کارگران شده است که دردناکتر از آن حمایت نمایندگان مجلس و دولت را به همراه دارد .یعنی شکل گیری برده داری مدرن!!!
| بله این اقتصاد حاصل نامدیریتی دولتیهاست و خودشان هم باید کمی بخودشون زحمت جبران صدمه به کارگر را بدهند نه اینکه کارفرمای بخش خصوصی را که فروشش و درآمدش کم شده را مجبور به افزایش ناگهتانی هزینه ها بکنند.کارفرما 3 تا شریک داره که هر سه تای اونها دولتین: اداره مالیات ، اداره بیمه ، شهرداری
اگر دولت واقعا می خواد کاری بکنه ، پولی را که از کارفرما توسط این 3 بخش می گیره کمتر کنه و بده به کارگر
| وزارت محترم کار در واقع با تدوین لوایح برای حمایت از حقوق کارگران اقدام نمایداینکه فقط تماشاگر باشد غیر مستقیم می خواهد بگوید که دولت محترم بزرگترین کاسب است و حسابی از جیب مردم هزینه می کند نیمی را به جیب کارفرما و نیمی دیگر در جیب دولت !!کارفرما هم قیمت کالاهایش را چند برابر کرده تازه نمی خواهد مالیات بدهد و تهدید میکند که کارگران بیرون میکند .مشکل نظام های سرمایه داری همین است / مگر ما انقلاب کردیم برای سرمایه داری یا اسلام ؟؟؟؟؟؟ .
با این وضعیت کارفرمایان باید منتظر عواقب خطرناکی باشند ، ضمن احترام به کارگران شریف ، دزدی بعضی ها زیاد شده وطوری که یک میدان باری از دزدی ۵۰ میلیونی کارکرش سخن میگفت | به نظر من مشکل اصلی کارکنان بخش خصوصی درصد افزایش حقوقشون نیست بلک مشکل از اینجاست که بخش خصوصی باید حقوق بدنه عظیم دولت را با مالیات و تورم پرداخت بکند. وقتی ما میلیونها کارمند دولتی داریم که عملا هیچ ارزش افزوده ای ندارند و حقوقهای خیلی بالاتری هم می گیرند باید در کنارش کارگران بخش خصوصی را داشته باشیم که به نان شب محتاج باشند تا ای نامعادله حل بشه حدود ۳۰۰ هزار میلیارد تومان فرار مالیاتی یا ظرفیت مالیاتی داریمتو رو خدا سیستم مالیاتی را درست کنید
| در راسشون هم پزشکان هستند. 
| تو دم عیدی یه فرهنگ سازی بکن! قبل عید تا مردم هزینه نکردن، بی خیال یه هزینه هایی بشن که تو مهمونی های عید به خانواده ها وارد می شه | اینا رو بی خیال، اختلاس رو هم بی خیال، فقط خواهرم حجابت پرت گفتهحقوق كارمند دولت از ماليات منه كارگر داره تامكين ميشه
اونوقت من بايد كمتر بگيرم؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
كارفرما هم اگر جرات داره اخراج كنه....................
| فازت چیه؟ کارفرما نداره که به تو حقوق بده مگه گناه کرده؟ تو خودت میتونی به کسی حقوق بدی که از یه فرد خصوصی انتظار حقوق بالا داری؟ اگه واسش صرف نکنی خب اخراجت میکنه به همین راحتی | مگرحقوق کارگرها چقدر است که مالیات شاملش بشود؟ | کارفرما هم آدمه.وقتی اقتصاد خرابه برای همه خرابه.اگر هزینه تولید بره بالا به نفع خود کارگرها هم نیست. | بازنشسته های کارگران را که کارفرمایان پرداخت نمی کنند ؟چرا مستمری آنها را افزایش نمی دهید
| کارفرما ما که داره خوبم داره همین امسال دو تا ویلا ساخته ماشین 800 میلیونی خرده اما حاضر نیست 1 ریال به ما که این پول براش در میاریم بده و از طرفی هم فرار مالیاتی می کنه اینجور کارفرما ها کهبرای پر کردن جیب خودشون حاضرن کاگر له کنن | بهترین راه حل اجرایی قانون هستش افزایش برمبنایی تورم...نمیشه که اون وقت که تورم تک رقمی هستش قانون خوب باشه حالا که تورم بالا رفته قانون اخه...تهدید فرا قانونی | باهات کاملا موافقم. ما کارگرای بخش خصوصی داریم حقوق کارمندای دولت را تامین می کنیم برای همین هر چقدر هم افزایش حقوق داشته باشیم با تورم از جیب مان برداشت میشه مناظره شبکه یک نشان داد که نماینده کارگران چیز زیادی حالیشون نیست و روی حداکثری زوم می کنند و اخرش هم به حداقل راضی می شوندچیزی که در دنیا اجرا می شود این است که کارگران نقاط شهری بیشترین دستمزد را دارند ولی در نقاط کمتر بهره مند و روستایی نسبت به حقوق کارگران شهری کمتر می گیرند ،به خاطر اینکه هزینه شهر و روستا ها فرق دارد ولی این نماینده کارگران افزایش ثابت برای همه نقاط می خواهند و این یعنی بیکاری بیشتر و مهاجرت روستاییان به شهر
| اگر کارفرمایی واقعا ضرر میکنند ما راضی نیستیم بهتره همون اخراج کنند ما هم همه اعتصاب میکنیم اونوقت ببینند کی ضرر میکنه تا حالا حرف نزدی مورد ظلم قرار گرفتیم | آخه بهش گفتند که حالیش نباشه | وقتی کارگر شهر کوچیک و تهران یه قوق بگیرن. عقل کل. مهاجرت برعکس اتفاق میفته. نه که همه بریزن تهران. تویی که تهران برای کار رفتی اگه هون حقوق رو شهر خودت بهتبدن عمرا یه ساعت هم تهران نمیمونی. چون کار کردن رو همه جا میشه انجام داد. ولی تهران جای زندگی کردن نیست. شاید امسال کمی دیر باشد و همان افزایش حقوق و سبدهای حمایتی اجتناب ناپذیر باشد ولی درمان اصلی و دائمی ارائه راهکار علمی و مبتنی بر تجارب مفید برای مهار تورم و افزایش قدرت پول ملی است تا در همه حال رونق اقتصادی و اشتغال ، درصد تورم پایین و قدرت خرید مناسب فراهم باشد بدون آنکه مدام نقدینگی کل کشور افزایش یابد و در دور تورم گرفتار باشیم . | تا تولید و اقتصاد رونق نگیرد ، همین است و تا کشور از حالت جنگ بیهوده و لجاجت با ابر قدرتها خارج نگردد و اجازه ندهد تا ثبات به کشور باز نگردد سرمایه گزاران بزرگ از طرف سرمایه داران داخلی و خارجی انجام نخواهد شد و هر روز فقر و فساد بیشتر میگردد تا یک انفجار بزرگ صورت بگیرد و تغییرات اساسی شکل بگیرد
| فقط مسائل مربوط به بیرون از کشور را ملاک نگیرید ، نقش برنامه ریزی ، راهکارهای صحیح و مبتنی بر اصول علمی هم مهم است ، باید دید.وسیع و جامع تری داشت و تک راه حل ها مشکل گشا نیست
| خطاب به علی آقاکامنت ات بیشتر از اینکه اقتصادی باشه سیاسی هستش مفهومش گروگان گیری معیشت مردم وکارگران برای پیشبرد یه تفکر خاص و جناح خاص...
ان وقت چرا کارفرمایان قیمت جنسشان را دوبرابر کردند ؟و خوب معلوم است سودشان هم دوبرابر شده و از این ۲ برابر سود فقط زیر ۴۰ درصد ان را به کارگران بدهند چبزی که پارسال کمتر سود می کردند و کمتر هم حقوق می دادندتکلیف این که خیلی مشخصه و دولت باید حق کارگران را بگیرد
| دانشمند هزینه ها نیز 2 برابر شده... فروش کمتر شده.. بنابراین سود 2 برابری نکرده اند | هزینه ها دوبرابر شده سودش هم دوبرابر شدهخطاب به فرانسخ
| اقای موسوی دریافتی کارگران هم جزو هزینه محسوب میشود پس بایستی 2 برابر شود.... | هزینه ها دو برابر نشده سه تا چهار برابر شده | بالاخره هزينه و دستمزد ها تقريبا 70 درصد هزينه توليد هستش پس چرا دو برابر نشده. چي رو ميفرماييد دو برابر شده . ثانيا تو خيلي از توليدات مثلا تو لوازم خانگي ،ماشين آلات و لوازم يدكي و.. چند برابر شده نه دو برابر. مثل پژو كه شده از 30 تومن به نزديك 90تومن همه این اشکالات ناشی از سیستم اقتصادی است نه سرمایه داری است که همه چیز خصوصی باشد مانند امریکا که صنایع سازنده قسمت اعضم نظامیش هم بخش خصوصی میسازد نه مانند کشورهای کمونیستی است که همه چیز دولتی باشد نه سوسیال دموکراسی است که سطح اجتمایی تفاوت از زمین تااسمان نیست شله قلمکاریست رانتی وهرکی هرکی طبقه متوسط به تقریب از بین رفته وجامعه تا حدودی شده عده ای به خروار برمیدارند وعده ای به مثقال اسلامی هم نیست زیرا حداقل حکومت علی(ع) بعلت تلاش برایت عدالت متحمل انهمه جنگ وجدال شد زیرا همان زمان هم بعضی انقدر ثروت اندوزی کرده بودند که بشدت با عدالت می جنگیدند چرا هر نظامی که تو این کشور حاکم شده کارگر روز خوش نداشته؟اشکال کار کجاست ؟
| چون اقتصاد هنوز رو غلطتک نیافتاده و سیاسی کاری در اقتصاد موج می زند | چون کارگران سندیکای کارگری ندارند ..اگر هم دارند خیلی نیم بند هستش و ریئس اش دولت یا کار فرما تعیین میکنه.. 