صفحه خبر لوگوبالا تابناک
مفید صفحه خبر نسخه موبایل

دو روز مرخصی اضافه برای زنان در هر ماه

کد خبر: ۲۶۷۷۲۹
| |
16716 بازدید
|
۸

رئیس مرکز امور زنان و خانواده ریاست جمهوری با اشاره به موافقت هیئت دولت با دو روز مرخصی اضافه برای زنان در هر ماه، از تصویب کاهش ساعت کاری هفتگی زنان دارای فرزند زیر هفت سال و معلول از 44 ساعت به 36 ساعت در آینده‌ای نزدیک خبر داد.

مریم مجتهد زاده در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به کاهش ساعت کاری زنان گفت: زنان شاغل به دلیل شرایط و مسئولیت محیط کار و از سوی دیگر مسئولیت‌های خانوادگی به عنوان همسر و مادر دچار شرایط سختی هستند.

وی با بیان اینکه  کار در خارج از منزل و مسئولیت خانه به طور همزمان موجب فرسودگی جسمی و روحی زنان می‌شود و از طرفی ممکن است موجب تاثیر نامطلوب بر جایگاه و نقش آنها در خانواده شود گفت:بخش اعظمی از مشکلات و مسائل جامعه زنان کشور ریشه در نگرش نادرست به وظائف و مسئولیت‌های خانوادگی دارد واین طرز تفکر زن را صرفا مسئول رسیدگی به امور منزل می‌داند و از طرفی ارزش کمی کار خانگی محاسبه نمی‌شود.

زنان 5 برابر مردان به امور خانه رسیدگی می کنند

مجتهد زاده ادامه داد: زنان به طور میانگین 5 برابر بیشتر از مردان ساعاتی را در هفته به امور خانگی اختصاص می‌دهند طبق آمار حجم کاری زنان دارای فرزند زیر 5 سال روزانه به مدت 10 ساعت و بیشتر است.

مشاور رئیس جمهور در امور زنان با اشاره به ضروت کاهش ساعت کاری بانوان به منظور تقویت جایگاه خانواده، عنوان کرد: اگر چه کاهش ساعت کاری زنان می‌تواند موجب عدم استقبال مدیران به جذب و استخدام آنها و کاهش اضافه کاری شود اما به نظر می‌رسد پیش بینی تمهیدات قانونی به ویژه برای زنانی که دارای فرزند معلول یا سرپرست خانوار هستند باعث حضور به موقع زنان در منزل و ایفای مطلوب وظائف محوله ‌شود.

پیشنهاد کاهش کاری بانوان شاغل بدون کسر حقوق و مزایا / موافقت دولت

وی بیان کرد: مرکز امور زنان و خانواده پیشنهاد کاهش ساعت کاری بانوان شاغل در دستگاه‌های دولتی را از 44 ساعت به 36 ساعت در هفته بدون کسر حقوق و مزایا و در صورت عدم استفاده از کاهش ساعت کاری استفاده از دو روز مرخصی اضافه در هر ماه را به هیئت دولت تقدیم کرد.

مجتهد زاده گفت: در جلسات هیئت دولت به دلیل مشکلات مرتبط با کاهش ساعت کاری زنان با استفاده از دو روز مرخصی اضافه که این مرخصی به عنوان مرخصی استحقاقی و ذخیره لحاظ نخواهد شد، موافقت شد.

وی ادامه داد: موضوع کاهش ساعت کاری مجددا از سوی معاونت برنامه ریزی و نظارت راهبردی رئیس جمهور بررسی شد و با توجه به ایرادات وارده، مرکز امور زنان و خانواد پیشنهادات اصلاحی و تکمیلی خود را در این خصوص به معاون امور دولت در 12 بند تقدیم کرد که مجددا پس از بررسی در کمیسیون فنی امور اجتماعی دولت در جلسه 12 اردیبهشت 91 بازبینی شد.

کاهش ساعت کاری ویژه زنان دارای فرزند زیر 7 سال

رئیس مرکز امور زنان و خانواده ریاست جمهوری گفت: کاهش ساعت کاری زنان اختصاصا برای زنان دارای فرزند زیر 7 سال یا دارای همسر و فرزند معلول یا صعب العلاج و زنان سرپرست خانوار در هفت بند به تصویب کمیسیون فرعی دولت رسید و در جریان تصویب قرار گرفته است.

مفید صفحه خبر نسخه موبایل
اشتراک گذاری
سفرمارکت
گزارش خطا
نظرات بینندگان
غیر قابل انتشار: ۰
در انتظار بررسی: ۵۰
انتشار یافته: ۸
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۵۰ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
برای مردان چه اقدامی صورت گرفته است اصلا به یکباره زنان راکلا تعطیل کنید.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۰۰ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
چرا فقط زنان دارای فرزند زیر 7 سال ؟ پس ما که مسئولیت خانه و شوهر بعهدمان است چی ؟ ادم نیستسم ؟
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۰۱ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
این امتیازات به زیان زنان است و باعث میشود کافرمایان از استخدام زنان خودداری کنند
محفوظ
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۰۳ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
اگر در ادارات پستهای سازمانی بر اساس کار کارشناسی، تعداد بهینه پرسنل مورد نیاز برای پاسخگویی مراجعین و انجام امورات اداره ایجاد شده اند با این مرخصی ها و کاهش ساعات کار بانوان، عملا در کار اون اداره اختلال ایجاد می شود علی الخصوص اداراتی که به صورت سیستماتیک عمل می کنند. باید برای این موضوع هم فکری بکنند.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۴۹ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
كاش اين قانون را براي زناني كه فرزند دبستاني هم دارند مي گذاشتند چون رسيدگي به امور منزل درس و كار بيرون براي مادران شاغل بسيار سخت است
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۲۷ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
زنان شاغل که فرصت کار کردن را دارند چرا باید از چنین امتیازی بهره مند شوند . بسیاری از زنان با داشتن مدارک تحصیلی دانشگاهی و تخصص نمی توانند شغلی پیدا کنند و از امتیاز داشتن کار بی بهره اند اما دایم برای زنان شاغل امتیاز جدید داده می شود. اگر اینطور پیش برود روزی به جایی می رسیم که عده ای از زنان صرفا به این دلیل که توانسته اند استخدام شوند می توانند در خانه بنشینند وحقوق بگیرند. جالب است در جامعه ای که این همه امتیاز به زنان داده می شود انها ادعای پایمال شدن حقو قشان را هم دارند. موضوع دیگر اینکه زنان کارمند واقعا گرفتار امور خانواده نیستند و یا به ان بها نمی دهند . بیشترین ساعات اضافه کاری در بسیاری از ادارات مربوط به زنان است و اگر به انها اجازه داده شود از صبح تا شب در محل کار می مانند .
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۳۴ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
همه چیز برای دولتیهاست ... زنان شاغل در بخش خصوصی چه گناهی کردند ... زنان شاغل دولتی که اصلا در طول روز 2 ساعت هم کار نمیکنند .......
ممتاز
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۵:۰۹ - ۱۳۹۱/۰۶/۰۵
اگر اعتقاد بر این است که مردان و زنان باید پابه پای هم مسئولیت های جامعه را بر دوش داشته باشند لزومی برای این کار نمی باشد البته کسانی که توانای انها برای کار بدلیل پزشکی نیاز به استراحت کمی بیشتر دارند می تواند منوط به گواهی پزشک و کمیسیون پزشکی برای افراد خاص که تفاوتی در مرد یا زن بودن انها نمیکند این امر به وقوع بپیوند والزامی برای همه نمی تواند باشد چرخ مملکت در بخش هایی بدست همین زنان محترم می چرخد چرا باید انها را بدین وسیله سست وبی اعتبار نمود .
برچسب منتخب
# آیت الله سید مجتبی خامنه ای # عملیات وعده صادق 4 # جنگ منطقه ای # جنگ ایران و اسرائیل # جنگ ایران و آمریکا # شهادت رهبر انقلاب # مذاکرات ایران و آمریکا
نظرسنجی
آیا جام جهانی می‌تواند مانع جنگ آمریکا با ایران شود؟