رفع بوروکراسی اداری در گرو انتقال پایتخت نیست
کد خبر: ۲۱۱۵۸۳
| | 1998 بازدید
عضو کمیسیون اجتماعی با بیان اینکه انتقال پایتخت نمیتواند بورکراسی اداری را در کشور از بین ببرد، گفت: برخی از وزارتخانهها در استان تهران به طریق متمرکز ایجاد نشدهاند و این امر موجب میشوند که مردم برای انجام امور داری با مشکلهای بیشماری روبرو شوند.
مهدی عیسیزاده تصریح کرد: روزانه بیش ازیک میلیون نفر برای انجام اموراداری وارد این کلان شهرمیشوند و به همینعلت دولت برای اینکه بتواند خدماترسانی کارآمدی دراین راستا داشته باشد باید برنامهریزی جامعی برای داشته باشد.
نماینده مردم میاندوآب، شاهین دژ و تکاب درمجلس شورای اسلامی، گفت: مدیریت درکشورباید به طریق متمرکز باشد واین امر به این معنا است که افراد در استانهای خود بتواند بسیاری ازاموراداری خود را برطرف کند.
وی ادامه داد: دولت باید روی عملکرد مدیران درکشور نظارت کامل داشته باشد تا این مدیران از بروز بورکراسی کاغذ بازی درادارات جلوگیری کنند.
عیسیزاده افزود: مدیران باید برای جلب اعتماد عمومی مردم درادارات به طریق کارشناسی و مشاوره با مردم برخورد کنند، زیرا بررسیها نشان میدهد که بسیاری از مردم از پیچ و خمهای اداری در ادارات گلهمند هستند.
مدیریت امور اداری درواقع جنبههای نظم اداری سازمان را در برمیگیرد، زیرا نظم عامل مهمی در نیل به اهداف سازمان و به شمار میرود و به همین علت دولت باید سیستمی کار آمد و منظمی برای کارکنانش طراحی کند.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس ، یادآور شد: ایران کشوری با ظرفیتهای بسیار کارآمد درعرصههای مختلف اقتصاد وصنعت در دنیا به شمار میآید واگر سیستم اداری کشورمان بورکراسی ادارای را کنار بزند به نحوی مطلوب پیشرفت میکند.
مهدی عیسیزاده تصریح کرد: روزانه بیش ازیک میلیون نفر برای انجام اموراداری وارد این کلان شهرمیشوند و به همینعلت دولت برای اینکه بتواند خدماترسانی کارآمدی دراین راستا داشته باشد باید برنامهریزی جامعی برای داشته باشد.
نماینده مردم میاندوآب، شاهین دژ و تکاب درمجلس شورای اسلامی، گفت: مدیریت درکشورباید به طریق متمرکز باشد واین امر به این معنا است که افراد در استانهای خود بتواند بسیاری ازاموراداری خود را برطرف کند.
وی ادامه داد: دولت باید روی عملکرد مدیران درکشور نظارت کامل داشته باشد تا این مدیران از بروز بورکراسی کاغذ بازی درادارات جلوگیری کنند.
عیسیزاده افزود: مدیران باید برای جلب اعتماد عمومی مردم درادارات به طریق کارشناسی و مشاوره با مردم برخورد کنند، زیرا بررسیها نشان میدهد که بسیاری از مردم از پیچ و خمهای اداری در ادارات گلهمند هستند.
مدیریت امور اداری درواقع جنبههای نظم اداری سازمان را در برمیگیرد، زیرا نظم عامل مهمی در نیل به اهداف سازمان و به شمار میرود و به همین علت دولت باید سیستمی کار آمد و منظمی برای کارکنانش طراحی کند.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس ، یادآور شد: ایران کشوری با ظرفیتهای بسیار کارآمد درعرصههای مختلف اقتصاد وصنعت در دنیا به شمار میآید واگر سیستم اداری کشورمان بورکراسی ادارای را کنار بزند به نحوی مطلوب پیشرفت میکند.
گزارش خطا
نظرسنجی
آیا جام جهانی میتواند مانع جنگ آمریکا با ایران شود؟


