مادران شاغل سالمترند
نتايج يك مطالعه جديد نشان داده است مادران شاغل نسبت به مادراني كه ترجيح ميدهند در خانه بمانند و از فرزندان خردسال خود نگهداري كنند به مراتب شادتر و سالمتر هستند و خيلي كمتر به افسردگي مبتلا ميشوند.
به گزارش ايسنا، اين يافته حاصل تحليل و بررسي روي دادههاي حاصل از «مطالعه مراقبتهاي ابتدايي كودك و رشد نوجوان» در انستيتو ملي سلامت كودك و رشد انسان در آمريكا است. اين مطالعه گسترده از سال 1991 ميلادي آغاز شد و طي آن با 1364 مادر بلافاصله پس از بدنيا آوردن فرزندانشان، مصاحبههايي صورت گرفت. پس از آن اين زنان مدت بيش از 10 سال تحت نظر و مطالعه قرار داشتند.
به گزارش سايت اينترنتي هلت دي نيوز، پروفسور چريل بوئهلر، استاد مطالعات رشد انساني و خانواده در دانشگاه كاروليناي شمالي كه سرپرستي اين مطالعه گسترده را برعهده داشته تاكيد كرد: در تمام اين مدت تفاوتهاي سلامت جسمي و رواني اين زنان در مواجه با وظايف شغلي، مادري و خانوادگي در صورت كار كردن به طور پاره وقت و تمام وقت و يا خانه داري صرف به دقت بررسي و كنترل شد.
وي ادامه داد: نتايج بررسيها نشان داد كه در بسياري موارد بين سلامت مادراني كه پاره وقت كار ميكنند با آنهايي كه كار تمام وقت دارند تفاوتي وجود ندارد. با اين حال بررسيها تاييد كرد مادراني كه كار پاره وقت دارند ميتوانند در كارها و امور مدرسه بهتر به فرزندانشان كمك كنند اما از نظر سلامتي فرقي با مادراني كه تمام وقت كار ميكنند، ندارند. اين در حالي است كه وضعيت سلامت مادران شاغل به مراتب بهتر از مادران خانهدار است.
باید دید آیا فرزندان مادران شاغل هم سالم ترند؟ آیا این فرزندان بخصوص از نظر عاطفی و روانی آسیب پذیرتر نیستند؟ و در نهایت اینکه همسران مادرانی که کار می کنند و یا به عبارت دیگر کل خانواده هایی که زن و مرد هر دو کار می کنند آیا مشکلات بیشتر عاطفی و روانی ندارند؟ آیا طلاق میان این زوچ ها بیشتر نیست؟ اونوقت میشه گفت یک مطالعه جامع در خصوص کار کردن مادران انجام شده است. 
| 
ایوالله ، سؤال خیلی زیبا و بجایی مطرح کردی.. آیا فرزندان مادران شاغل هم سالم ترند؟ آیا این فرزندان بخصوص از نظر عاطفی و روانی آسیب پذیرتر نیستند؟ 
| كيفيت بودن در خانواده مهمه نه كميت . | من هم با نظر محمد كاملا موافقم . من داراي يك همسر شاغل و دو فرزند هستم كه متاسفانه من و بچه ها فداي شغل خانمم شديم و باز هم متاسفانه داريم از هم جدا ميشيم. ايت ترجيهي است كه خانم بنده داده و كار را به من و بچه ها ترجيح داده است. خداوكيلي چون شرعا و قانونا مخارج خانواده به عهده مرد است بر زن تكليفي نيست براي كار كردن من هم از او بارها خواستم ولي گوش نداد و نمي دانم چه علاقه اي به كار در بيرون دارد هر چند حقوق قابل توجهي هم دريافت نمي كندو به نظر من هزينه اي كه بابت نبود او من و فرزندان مي دهيم دهها برابر پولي است كه او مي گيرد..... | به نظر من بهتره برای خانم ها شغل هایی باشه که ساعت کمتری اونا رو درگیر کنه که بتونن به زندگی شون هم برسن و احساس پوچی نکنن 
من 1 مادر شاغلم.....نتیجه تحقیقات ممکنه درست باشه اما ما زنهای ایرانی چند شغله هستیم..... | تحقیق کنید ببینید کدام یک از مردان ایرانی با وجود مهریههای چند صد میلیون تومانی از زندگی خود راضی و خوحشال هستند ؟؟؟؟؟؟ مگه ما مردها آدم نیستیم؟؟؟؟ضمنا مردان هم چند شغله هستند
| ممکنه مردها چند شغله باشند اما:1- قوای جسمی اقایون به مراتب بیشتر از خانمهاست2-شب همه از خانم خونه انتظار شام،خونه مرتب ،رسیدگی به درسو.....دارند. نتایج یک تحقیق در امریکا را می توان به ایران تعمیم داد؟ لطفا تیتر را اصلاح کنید یا اینکه در پایان خبر این نکته را اضافه کنید که در کشورهای مختلف این نتایج ممکن است متفاوت باشد. غربیها که به زن به عنوان نیروی کار ارزان قیمت نگاه میکنند هر از گاه از این تحقیقات بیرون میدن تا بتونن بستر تئوریک وتوجیه علمی برای اعمال خودشان درست کنند.همین چند وقت پیش عکسهای تبلیغاتی دهه 60 و70 میلادی آمریکا روی سایتهای وطنی رفت که برای تبلیغ سیگار از پزشکان استفاده کرده بودند وموضوع آن هم مفید بودن سیگار برای سلامتی انسان بود!آیا بهتر نیست به جای انتشار این فریبهای تبلیغاتی غرب به اصالت دینی خود برگردیم و نقشه راه زندگی خود را از انسانهای معصوم بگیریم تا به فرمود ه پیغمبر در سایه تمسک به ثقلین از گمراهی دور باشیم.با کشاندن زن به محیط کار بچه ها به مهد کودک رفته ومعلوم نیست در چه شرایطی رشد میکنند علاوه بر اینکه فرصتهای شغلی از کسانی که شرعا وقانونا اداره مالی خانواده به عهده ایشان است دریغ میشود واین سر آغاز بحرانهای دیگری در جامعه است البته باید گفت که وجود زنان در مشاغلی که مختص ایشان است مثل پزشک زنان و....لازمست ولی در کارهای مشترک بین زنان ومردان با توجه به اینکه در اکثریت مطلق موارد مردان باید خرج خانواده را بدهند اولویت باید با آنان باشد البته به شرط اینکه آموزش لازم برای ان شغل را دیده باشندواین موارد باید در آموزش عالی هم مد نظر باشد تا خروجی آن دانش آموختگانی متناسب با نیازهای یک جامعه مسلمان باشد/شاید این روایت مشهور را شنیده باشید که خانواده نمونه عالم یعنی علی وفاطمه سلام الله علیهما در تقسیم کار بین خود ،کارهای داخل خانه را به فاطمه سلام الله علیها وکارهای خارج خانه را به علی علیه السلام سپرده بودند/ به امید رسیدن به یک جامعه اسلامی /والسلام | احسنت بر شما و رحمت بر شير پاكي كه خورده ايد . واقعا حرف حساب جواب ندارد اولاً این پژوهش در آمریکا انجام شده است نه در ایران دو فضای فرهنگی کاملاً متفاوتثانیاً کاش از بچههای مادرانی که در خانه کار میکردند و بچههای مادرانی که سر کار میرفتند هم برای سلامتشان پژوهشی انجام میشد
ثالثاً این پژوهشها غالباً به کمک یک درصدیها(کاپیتالیستها) میرود تا نیروی کار بیشتری فراهم کند خصوصاً که خانمها به راحتی در مسیر شغلی استثمار میشوند و احتمال جهتگیری پژوهش زیاد است.
نتایج این بررسی درست نیست زیرا مادرانی که کار می کنند استرس دارند ونگران کار وفرزندشان ومسئولیت هایی که به عهده دارند همیشه آنها را نگران وپریشان می کند مادر باید مادری را در حق فرزندانش به تمام وکمال برساند با کارکردن تمام وظایف وعواطف مادری را نمی تواند به فرزند واطافیانش منتقل کند و .... 
با نظر شماره 2 یعنی نظر اقا محمد کاملا موافقمچون والدین من هر دو شاغل بودند