دوستی دارم در یک نهاد دولتی مشغول به کاره کارش بسیار سبکه با دیپلم ردی هم میشه انجامش داد با ده تومن استخدام شد الان شده سی تومن بعد دو سال. سه میلیون از چهار میلیون کارمند دولت اضافی اند. با هوش مصنوعی زیادی بودنشون بزودی عیانتر هم میشه
پاسخ ها
ناشناس
||
۱۹:۲۸ - ۱۴۰۴/۰۲/۱۲
میشه توضیح بدید با ۱۰ میلیون چطور با دو تا ۲۰ درصد افزایش که اونم نبود حقوق این دیپلم ردی شده سی و خورده ای؟
تازه سازمان امور اداری و استخدامی زیر لیسانس نه استخدام داره نه به قبلی ها پست میده!
ناشناس
||
۱۱:۴۵ - ۱۴۰۴/۰۲/۱۳
فکر کنم صنعتگر باشی. بنده کارمند دولتم . 31 سال سابقه تازه شده 20 م...جو دروغ نده
شما دیدید کارمندان سازمان بنادر با حقوق بسیار پایین با جان خود بازی می کنند چرا باید سقف افزایش دریافتی مانند دیگر دستگاه اجرایی باشه فقط شرکت نفت مستثنی است
در هیچ کجای دنیا این همه کارمند دولت وجود ندارد بذل و بخشش از کیسه خالی مردم ، خروجی کار کارمندان دولت در حد صفر ، ورشکستگی در کلیه حوزه ها آب ، برق ، گاز ، مخابرات ، ارز و طلا، خودرو ، بانکداری، بورس ، فقر ، گرانی ، بیکاری ..... یک جمع مینشیند و برای نفع شخصی خودشان قانون وضع میکنند و حاضر به بازنشستگی نمی باشند با این وضع باید نفت و سایر منابع رابفروشیم ، مالیات بدهیم تا بتوانیم حقوق کارکنان دولت را بدهیم ، سهم سایر مردم از این منابع چیست ؟ تکلیف بازنشستگان ، کارگران ، ... .. را مشخص کنید اگه دولت پول دارد باید انصاف و عدالت را رعایت کند و همه چیز را برای خودش و کارمندانش نخواد ؟
چرا باید سرکاری باشد ؟در حال حاضر بیش از ۴۰ درصد از کارکنان دولت در شرکت ها موسسات و سازمان های دولتی تابع قانون خاص همچون شرکت برق؛آب؛گاز؛نفت؛ایمیدرو؛ایدرو؛شرکت های بزرگ دولتی ؛شستا؛شرکتهای صندوق بازنشستگی کشوری ؛فولادها مس ها آلومینیم ها شهرداری ها مترو بنادر گمرکات و.....حقوق بالای ۴۰ میلیون تومان تا ۱۰۰ میلیون دریافتی دارند و گروهی بدبخت و بیچاره تحت عنوان قانون خدمات کشوری در بهزیستی ؛استاتدارد ؛صنعت معدن؛آموزش پرورش ؛جهاد و....حقوقی کمتر از بیست میلیون دارند و شورای حقوق و دستمزد برای نگه داشت این نیروها که اکثرا در حال خروج از دولت هستند قصد دارد مبلغی از ۴ تا ۱۴ میلیون که احتمالا کارشناس ها ۴ میلیون و سلسله مراتب مدیریتی تا ۱۴ میلیون لذا با لحاظ این ۴ میلیون که مشمول اکثر کارکنان دولت است شکاق پرداختی بین دستگاهای دولتی تابع قانون خدمات کشوری و شرکت ها و دستگاههای قانون خاص به هیچ وجه ترمیم نمی شود لذا اتفاق خیلی بزرگی نیست که بخواهد سرکاری همباشد
نویسنده محترم نوشته اند :«این افزایش حقوق با وضعیت اقتصادی فعلی کشور سازگاری ندارد» یکی نیست از ایشان بپرسد پس حقوق ۱۵ میلیونی یک کارمند با وضعیت فعلی اقتثاد ، تورم و ...سازگاری دارد؟
بیشتر وزارتخانه ها قبلا فوقالعاده خاص را گرفتن فقط جهاد کشاورزی وزارتخانه تعاون نگرفتن البته آموزش و پرورش هم بصورت ناقص فوقالعاده خاص رتبه بندی گرفته اما نیاز به اصلاح دارد