بى فرهنگى تاكتيكى

مديريت تيمى را با رفيق بازى اشتباه نگيريم

• جمشيد محبى

کد خبر: ۳۲۰۱۶۵

تاریخ: ۲۳ خرداد ۱۳۹۲ - ۱۱:۳۵

مربيان فوتبال در سراسر جهان در زمينه برخورد با بازيكنان و نحوه به كارگيرى آنان از اسلوب هاى متنوع و متفات روان ـ مديريتى براى ايجاد تعادل تيمى استفاده مى كنند. گاهى يك مربى قايل به استفاده از تركيبى ثابت تحت هر شرايطى است مگر اين كه مصدوميت يا محرميت موجب تغيير نفرات شود.

برخى برعكس با استفاده از سيستم چرخشى سعى دارند از فوايد اين متد به سود تيم خود استفاده نمايند. عده اى هم ملى پوش بودن بازيكنان را در اولويت قرار مى دهند و به همين ترتيب خيلى از روش هاى ديگر.

يكى از شيوه هاى روز در اين زمينه، تقسيم نفرات به دو دسته اصلى و ذخيره طى جلسات تمرينى است كه اهداف فنى و روانشناختى متعددى را پوشش مى دهد. يك مربى با تقسيم بندى بازيكنانش در تمرينات و متعاقب آن مسابقات، اهدافى مثل حفظ هماهنگى تيم اصلى، ايجاد انگيزه براى نفرات ذخيره (تا با تلاش بيشتر جاى نفرات ضعيف شده اصلى را بگيرند) و خيلى موارد ديگر را دنبال مى كند.نكته مهم اين كه در چنين متدى معيار قرار گرفتن بازيكنان در هر يك از گروه ها مواردى مثل اسمى يا ملى پوش بودن و يا حتى اعتقاد مربى به بازيكنى خاص نيست، بلكه مبنا، عملكرد بازيكنان در مسابقات است.

هر بازيكن عضور گروه اصلى ها در صورت نمايش ضعيف، جايش را با بازيكن هم پست در گروه ذخيره ها عوض مى كند و اين روال تا پايان فصل ادامه مى يابد.در ايران، پيش از اين «افشين قطبى» بر اساس متد مورد اشاره پرسپوليس را هدايت كرد و در نهايت با اين تيم قهرمان ليگ برتر هم شد. طى فصل گذشته هم «آنتونيو اوليويرا» سرمربى تراكتورسازى قائل به اين روش بود و در نهايت هم تيم نايب قهرمان شد.اخيرا برخى بازيكنان تراكتورسازى طى مصاحبه هايشان اين مساله را به عنوان ايراد اوليويرا مطرح مى كنند و تونى را به رفيق بازى محكوم مى نمايند.

حتى از زبان مديرعامل مستعفى هم مى شنيديم كه مرد پرتغالى قصد داشته برخى بازيكنان را به زور ملى پوش و برعكس برخى ديگر را از تيم ملى دور نمايد، حال آن كه عدم درك فرايندهاى مديريت تيمى تونى از سوى اين افراد به بى سوادى فوتبالى و «بى فرهنگى تاكتيكى»شان بازمى گردد!ممكن است يك مربى استفاده از ملى پوشان را در دستور كار خود قرار دهد كه خود اين هم يك روش است اما چيزى كه هست؛ همه اين مسايل به سليقه و توانايى آن مربى بستگى دارد.

اين وسط خيلى زننده است كه بازيكنان بعضا ملى پوش و شاغل در سطح اول فوتبال كشور يك فصل تمام مشغول كار كردن بر اساس اين روش بوده و هنوز هم دركش نكرده باشند! قطعا مى شود عملكرد تونى يا هر مربى ديگرى را نقد كرد اما اين كه يك متد مديريت تيمى را با رفيق بازى اشتباه بگيريم، زننده است!