اجرای سلیقه‌ای قانون معافیت بیمه‌ای کارفرمایان

دبیر کانون عالی انجمن‌های صنفی کاریابی‌ها گفت: اجرای قانون برنامه پنجم مبنی بر معافیت سهم بیمه کارفرمایان توسط تامین اجتماعی به صورت سلیقه‌ای اجرا شده و با روح قانون در تناقض است.

کد خبر: ۲۱۷۵۲۸

تاریخ: ۱۷ دی ۱۳۹۰ - ۱۰:۴۰

غلامرضا ریحانی در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی باشگاه خبری فارس «توانا»، با اشاره به چگونگی اجرای قانون ماده 80 برنامه پنجم در خصوص حمایت از اشتغال‌زایی و معافیت سهم بیمه کارفرمایان، اظهار داشت: در حال حاضر این قانون براساس دستورالعمل صندوق تأمین اجتماعی اجرا می‌شود، اما با اجرا نشدن این قانون در حال حاضر فرقی نمی‌کند.

وی ادامه داد: این دستورالعمل در ظاهر با ابلاغیه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مطابقت دارد، اما در عمل شرایط به قدری سخت‌گیرانه و سلیقه‌ای اعمال می‌شود که بسیاری از شرکت‌ها و کارگاه‌های تازه‌ تأسیس دچار مشکل هستند و مشمول دستورالعمل این صندوق نمی‌شوند.

دبیر کانون عالی انجمن‌های صنفی کاریابی‌های کشور با بیان اینکه براساس شرایط جدید افرادی باید اول به صورت آزاد بیمه شوند و پس از انجام بازرسی و احراز شرایط و قوانین دست و پاگیر مشمول بیمه شوند، گفت: این دستورالعمل با روح قانون در تناقض است و برای کارفرمایان منطقی نیست.

ریحانی تأکید کرد: این قانون دو دستورالعمل دارد که متأسفانه براساس دستورالعمل وزارتخانه اجرا نمی‌شود در صورتی که صحبت‌های وزیر تعاون، کار و رفاه نشان می‌دهد این قانون باید براساس دستورالعمل وزارتخانه توسط تأمین اجتماعی اجرا شود.

به گفته این فعال بخش خصوصی، در صورتی که یک کارگر از خرداد ماه مشغول فعالیت شده باشد، تأمین اجتماعی تاریخ نامه اداره کار پس از انجام فعالیت‌های اداری را ملاک بیمه قرار می‌دهد.
وی تأکید کرد: فرایند موجود ناقض قانون و صحبت‌های مسئولان است.
ریحانی ادامه داد: تاکنون تأمین اجتماعی جوابی منطقی و درستی اعلام نکرده و ادارات تعاون کار و رفاه استان‌ها نیز در این موضوع بلاتکلیف هستند.
دبیر کانون عالی انجمن‌های صنفی کاریابی‌ها با بیان اینکه قانون و دستورالعمل وجود دارد اما اراده برای انجام کار دیده نمی‌شود، بیان کرد: تأمین اجتماعی برخلاف صحبت‌های وزیر در حال انجام فعالیت است و قوی‌تر از مدیریت وزیر عمل می‌کند.