هر تغییری در قانون کار باید متضمن حقوق کارگران باشد

علیرضا محجوب

کد خبر: ۲۰۴۸۴۹

تاریخ: ۲۹ آبان ۱۳۹۰ - ۱۲:۳۱

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با تاکید بر اینکه نباید قانون کار به سخره گرفته شود، گفت: باید در این قانون طرف مظلوم که کارگر است، گرفته شود و هر تغییری باید متضمن حقوق کارگران باشد.

به گزارش خانه ملت، علیرضا محجوب در نشست علنی امروز مجلس شورای اسلامی در نطق میان‌دستور خود تصریح کرد: قانون کار حاصل یک دور پرفراز و نشیب است، ماده ۳۳ قانون کار سابق، حق اخراج به کارفرما سپرده می‌شود اما پس از سال ۱۳۵۷ این موضوع مورد اعتراض تشکل‌های کارگری قرار گرفت.

نماینده مردم تهران، ری‌، شمیرانات و اسلامشهر در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: پس از پیروزی انقلاب اسلامی مهمترین خواسته کارگران تسریع در قانون و بهبود حقوق پایمال شده کارگران و حذف ماده ۳۳ قانون کار سابق بود.

وی افزود: قانون کار فعلی حاصل یک دوره پرزحمت است؛ قانون کار را در بسیاری از کشورها، قانون اساسی دوم می‌نامند و کسانی که هر تغییری در این مورد انجام می‌دهد باید با دقت نسبت به آن تغییر، مراقب قانون کار باشند.

نماینده مردم تهران در مجلس شورای اسلامی اضافه کرد: قانون کار نباید به سخره گرفته شود. این قانون باید نفع طرف مظلوم که کارگر است، باشد و هر تغییری در این قانون باید متضمن حقوق کارگران باشد.