بعد ارباب رجوع چطور وقت خودش رو با شناورها تنظیم کنه؟همین الان که به گِل نشستن هم دستمون بهشون نمیرسه وای به حال روزایی که شناور بشن

با سلام اولا دولت و مجلس ما باید بررسی کند چند کشور در دنیا هستند که 6 روز سر کار می روند و کشورهایی که با ما در این دسته هستند چه کشورهایی هستند!!!! ایران و دو الی سه کشور بدبخت در دنیا فقط 6 روز در هفته سر کار می روند!!!!!!!!! دوما مجلس و دولت محترم بررسی کنن ببینن تعطیلات(رسمی و آخر هفته) ما و کشورهای دیگه چند روز می باشد!!! ایران 76 روز چین(نماد کار) 122 روز کشورهای غربی و آمریکا 124 روز تقریبا!!!!!بعد صبح تا شب با آمار دروغین میگن ما بیشتر از همه جای دنیا میریم سر کار!!!!!سوما چرا باید تهران پایتخت کشور مرکز تماس با دنیا 2 روز آخر هفته تعطیل باشه و بقیه شهرها نه!!!! آیا نباید کل کشور 2 روز جمعه و شنبه تعطیل باشن که ما ضرر کمتری با بابت مراودات با دنیا داشته باشیم و بنیان خانواده که ادعای آنرا داریم قویتر بشه!!!!!!!!! چهارما در ایران حداقل ما به صورت موظفی 44 ساعت در فته کار می کنیم مجلس و دولت محترم تحقیق کنن ببین کجا دنیا این میزان ساعت کاری در هفته دارن و با تحقیق به چند ساعت در هفته رسیدند!!!! مجلس و دولت محترم تحقیق کنن و ببینن کجای دنیا ساعت 7:30 میرن سر کار!!!! بیشتر کشورهای دنیا 8 و بیشتر همه دارن میرن به سمت شاور شدن!!! ما بیشتر از همه میریم سر کار و کمتر از همه بهره وری داریم واقعا چرا!!!! اول تعطیلات کم دوم ساعت کار زیاد سوم کار ساعت شروع به کار زود چهارم درآمد کم بابت کار و در نهایت کار دوم و سوم و خسته بودن و عدم وقت و تلاش و سرمایه گذاری روی کار اول پنجم عدم ثبات کاری و زور زیاد کارفرما و تغییر مداوم شغل و از بین رفتن تجربه ها و دانش های خاص ششم ناشایسته سالاری هفتم ریش سفید گرایی و تجربه گرایی محض بدون در نظر گرفتن دانش و تخصص(مثلا یه کارگر بعد بیست سال شده مدیر مهندسی!!!! آیا اصل دانش مدیریت و مهندسی داره یا صرفا یه تکنیسین خوبه) هشتم ادامه تحصیل هر کسی در هر رشته و گرایشی مثلا تکنیسین و اپراتور فنی و حرفه ای ادامه تحصیل میده میشه مهندس و نمیتونه یه معادله حل کنه فقط دست به آچاریش خوبه!!!! نباید دولت مجوز ادامه تحصیل و یدک کشیدن هر عنوانی را بده که فردا همه بشن دکتر و مهندس و کارگر و تکنیسین گیر نیاد!!!! سیستم تربیت تکنیسین ژاپن را بررسی کنید!!!! نهم عدم تناسب رشته تحصیلی با کار به علت پارتی بازی و استخدام فله ای و عدم شایسته سالاری!!!! دهم وجود قراردادهای مختلف و گاها 5 نمونه در یک سازمان با حقوق و مزایای مختلف که باعث بی انگیزه شدن پرسنل و بحث و جدل میشود!!! دهم نحوه مدیریت کردن افراد متناسب با هر کار و شغلی که عدم تناسب بسیر در ایران دیده می شود!!!!!!!!!!! یازدهم عدم تناسب حقوق اقشار جامعه با هم کارگر 1.5 میلیون درآمد در ماه مهندس با 16 سال درس و زحمت 2 میلیون در ماه درآمد و یک پزشک عمومی با 19 سال درس 20 میلیون در ماه درآمد و یک پزشک متخصص با 23 سال در و زحمت 200 میلیون درماه درآمد!!!!! کدام کشور در دنیا حقوق دریافتی از دولت (نه درآمد) بالاترین و پایین ترین فرد اون جامعه حداقل 130 برابره!!!!! آیا این باعث عدم تناسب درآمد با هزینه ها نمیشه!!!!!چرا باید ویزیت پزشک 50 هزار تومان باشه وقتی درآمد کارگر ما 1.5 میلیونه!!!! یا هزینه جراحی 30 میلیون!!!! آیا ما باید چیزهایی که دیگران تجربه کردن و اصلاح کردن را مجددا تجربه کنیم و هزینه کنیم!!!!! آیا کارشناسان ما در دولت و مجلس این را نمی دانند یا می دانند و دست روس دست گذاشته اند چون به نفع خودشان نیست یا شاید زیاده خواهی مدیران نماهای ما نمی گذارد!!!!!!!!!!!!!!!!!

بیش از 70درصد دولت رو میشه تعطیل کرد و کارمندا توی منزل از طریق اینترنت و اتوماسیون کارها رو انجام بدن
هم ترافیک کم میشه هم تو مصرف انرژی صرفه جویی میشه و هم در مجموع به نفع بیت الماله
اضافه کاری الکی هم نمی گیرن

پیشنهاد میشه تو تمام ادارات یک استخر احداث کنند و کارمندان از صبح تا عصر در ساعات کاری برای خودشان در استخر شناور بمونند اینجوری راندمان خیلی بالا میره. هم در مصرف برق و هزینه تلفن صرفه جویی میشه و هم استهلاک ماشین آلات اداری مخصوصاً کامپیوتر و غیره خیلی میاد پایین. کارمندان هم به رضایت کامل شغلی نایل می‌شن. فکر میکنم این طرح بدی نباشه. البته شربت بعد از استخر و استحمام هم نباید فراموش بشه.