با سلام. نمی دانم منتشر می کنید یا نه؟ ولی این را عرض می کنم که بعنوان یک کارفرما قانون فعلی را ضدکار و ضد کارگر می دانم زیرا اساسا برای حمایتهای غیرموجه از کارگران طراحی شده و کارفرما سعی در فرار از آن دارد.
اگر کارگر خوب کار کند، طبعا کارفرما او را عزیز خواهد داشت و اگر بد کار کند باید او را مجازات یا اخراج کند؛ در قانون فعلی هیچ راه حلی برای این امر وجود ندارد. و راه حلها به شورای کارگری و ... که اساسا در کارگاههای کوچک وجود ندارند و در کارگاههای بزرگ هم آراء آنها از سوی دادگاه لغو می شود.
حسین
|
|
۱۰:۲۷ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
1
4
پاسخ
شنیده ها حکایت از ان د ارد که این قانون هیچ توجهی به خواستهد کارگران ننموده است
ناشناس
|
|
۱۰:۵۰ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
1
5
پاسخ
تغییر در مشاغل سخت و زیان آور هم تو همین لایحه است؟
پاسخ ها
ناشناس
||
۱۶:۰۳ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
خداکنه نباشه
روستايي
|
|
۱۰:۵۶ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
3
4
پاسخ
كارگراني كه در استانه بازنشستگي هستند و 30 سال حق بيمه پرداخته اند به هيچ عنوان زير بار تغييرات دلبخواه يك دولت كه دريافتي انها را كم كند نخواهند رفت
ناشناس
|
|
۱۰:۵۷ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
2
11
پاسخ
نان خود را به خون و عرق کارگر آغشته نکنید. معده خود در از دست رنج این بیچاره گان پر نکنید.
کارگزاده
|
|
۱۱:۱۵ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
1
8
پاسخ
همین قانون فعلی بسیار ظالمانه،یکطرفه و فقط به نفع کارفرمایان است. به تنها چیزی که شبیه نیست قانون است و اصولا منشوری کاملا برده داری است. حال اگر دوباره هم بخواهد به نفع کارفرمایان تغییر کند که البته هدف تدبیر و امید هم همین است واقعا آدم حیران می ماند که چه اسمی برای آن انتخاب کند. خط فقر 3 ملیون-حقوق 812 هزار تومن
ناشناس
|
|
۱۱:۴۴ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
7
4
پاسخ
اولین منفعت کارگر این است که کاری باشد تا کارگر کار کند. درست است که حق و حقوق کارگر باید حفظ شود وجلوی اجحاف و ظلم باید گرفته شود. اما از طرفی با این قوانین عجیب و غریب وقتی کارفرما اصلا نمی تواند از پس هزینه های روزمره درآید و رکور همه جا هست چطور می تواند مثلا برای کار نیمه وقت روزانه مزد و حق بیمه کامل سی روزه بدهد؟ بعد هم اگر کارگر یا کارمند خواست بازی در آورد و درست کار نکند با تهدید به شکایت و جریمه نشود کاری کرد؟
ناشناس
|
|
۱۲:۲۷ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
0
4
پاسخ
پارسال هم ادعا میکردید مدافع حقوق کارگران هستید.همیشه همینو میگین.طرف کارفرما چربتره
ناشناس
|
|
۱۲:۳۲ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
2
2
پاسخ
خیلی جالبه
تمام کارهای ناقص و مورد دار توسط این دولت انجام میشه، ولی مقصرش دولت قبلی اعلام میشه
حقوق نجومی را این دولت پرداخت کرده ولی میگید تقصیر دولت قبلیه
دولت قبلی چرا خودش حقوق نجومی پرداخت نکرد؟
دولت قبلی چرا خودش این لایحه را ارائه نکرد؟
ناشناس
|
|
۱۲:۴۷ - ۱۳۹۵/۰۶/۲۷
1
2
پاسخ
مرگ مرگ مرگ .دیگه هیچی فرقی نمی کنه.هر کاری میخوان بزارید بکنند.کار من تمومه لااقل.تو فکرم طوری خودکشی کنم که تو اخبار کل دنیا یه نو آوری محسوب بشه .که شاید یه اتفاقی بیوفته که شاید با مرگم بتونم کاری برا بیکارها و کسایی که شرمنده ی زن و بچه هاشون هستند بکنم.
اگر کارگر خوب کار کند، طبعا کارفرما او را عزیز خواهد داشت و اگر بد کار کند باید او را مجازات یا اخراج کند؛ در قانون فعلی هیچ راه حلی برای این امر وجود ندارد. و راه حلها به شورای کارگری و ... که اساسا در کارگاههای کوچک وجود ندارند و در کارگاههای بزرگ هم آراء آنها از سوی دادگاه لغو می شود.