ناشناس
| 
۰۹:۵۴ - ۱۳۸۷/۱۲/۱۷
پاسخ
به نظر من تعطیلات سبب صرفه جویی انرژی در ادارات شده و بنابراین در کل به نفع کشور است. فرياد ازاينهمه محافظه كاري ونان بنرخ روز خوردن آيا نبايد بالاخره روزي اينهمه تعارفات وخودشيرينيهايغير منطقي را كنابگذاريم.انتظار ازمراجع معظم اينست كه دراين زمينه به نقش اساسي خود درجهت ارشاد متوليان امور عمل كنند. زيرا بسياري از كسانيكه بايد دراينخصوص وارد عمل شوند نگران دلتنگي ورنجش خاطر اين بزرگواران هستند. تعطیلات متناسب با مراسم ملی باید باشد مثلا نوروز دوهفته هم تعطیل باشد کم است چون مردم مراسم دارند یا عاشورا تاسوعا و ایام فاطمیه و نیمه شعبان و عید غدیر همین طور ولی تعطیلاتی که مردم مراسم ندارند باید حذف شود مانند عید فطر و قربان ، شهادت ها و ولادت های چهارده معصوم (ع)به غیر از فاطمیه و عاشورا و نیمه شعبان به نظر من 365 روز سال تعطیل باشد خیلی بهتر است چراکه همین حالا هم هست زیاد هم خودتان را ناراحت نکنید. 
من كارمند دولت در يكي از پالايشگاهاي توليدي كشور در عسلويه هستم. به جرات مي توانم بگويم كه در عسلويه كه يك مركز توليدي مي باشد تعطيلات به نحو چشم گيري در كارخانه و پالايشگاه تاثير دارد.در سال صد روز در كشور ما تعطيلي وجود دارد.در صورتي كه در كشورهاي پيشرفته صنعتي پنج الي هفت روز تعطيلي ايام كريسمس دارند.واقعا در ايام تعطيل تمام پالايشگاههاي توليدي در عسلويه تعطيل ميشوند.خط توليد متوقف نمي شود و تمامي پرسنل به تعطيلات ميروند.مثلا در ايام تعطيلي شهادت /رحلت/وفات تمامي كارمندان به سفرهاي تفريحي ميروند.هيچكس در مراسم مفوق الذكر شركت نمي كند.واقعا همه كارمندان از تعطيلات متنفر هستند.آخه تا كي بايد اين همه تعطيلي در كشور ما وجود داشته باشد و باعث سردرگمي همه مردم شود.غير از تاسوعا و عاشورا بقيه تعطيلات ضروري نيست.مردم از تعطيلات طولاني در سال خسته شده اند من كارمند وقتي از تعطيلي برميگردم و شروع به كار مي كنم ،همينكه شور و حال كاركردن مي گيرم ،دوباره تطيلي شروع مي شود و حس و خال كار كردن را از من كارمند مي گيرد.حتما بايد در تعطيلات رسمي كشوري تجديد نظر شود و مثل كشورهاي پيشرفته به پنچ يا هفت روز برسد.به اميد آن روز