اگر عنوانتان منظورش تفسیر المیزانی است! که هیچ اگر نه اضافه نکنند سنگین تر نیست!؟ بالاخره ما کارمندان وکارگران هم قاطی آسیب پذیران (روبه قبله گان ) شده اند حالا گرانی که از سر گذشت چه یک وجب چه نیم وجب!
حسن آبکار
|
|
۱۴:۲۷ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
2
38
پاسخ
با سلام ،هرساله به حقوق بگیران ظلم می شود ومیزان افزایش حقوق ها متناسب با تورم نیست.درست است که نقدینگی باعث تورم می شود.ولی آیا این درست است که قربانیان فقط از بین حقوق بگیران باشند وصاحبان مشاغل آزاد تا می توانند قیمت اجناس وخدمات خود را افزایش دهندو هیچ کس هم نتواند از ایشان بپرسد.عدم افزایش حقوق ظلم چند برابر به حقوق بگیران جامعه است واین سالها دایما دولت به حقوق بگیران ظلم کرده وحقشان را ضایع کرده.
مهدی
|
|
۱۴:۲۷ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
14
57
پاسخ
متاسفانه هر مقدار دستمزدها افزایش پیدا کنه در برابر تورم های لحظه ای موجود واقعا کم ولی عدد 13000000 ریال به نظر منصفانه می باشد.
ناشناس
|
|
۱۴:۲۹ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
1
69
پاسخ
قیمت ها که کاهش پیدا نخواده کرد، دست مزد و حقوق هم می بایست به همان نسبت افزایش پیدا کند تا مردم حداقل قدرت خرید قبلی را داشته باشند، وقتی قیمت اجناس 3 برابر می شود، حقوق و دستمزد هم می بایست 3 برابر شود.
ناشناس
|
|
۱۴:۳۰ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
1
139
پاسخ
دريافتي حق مسكن نمايندگان مجلس بيش از1500000تومان ولي ديگركارمندان سالجاري صفر
اين سئوال راازنمايدگان مجلس جستجو كنيد.
پاسخ ها
علیچی
||
۱۶:۵۰ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
ما هم داریم 10000تومن حق مسکن میگیریم.بسه دیگه بابا
رسول
||
۲۰:۴۷ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
ما هم میگیریم ولی 1000 تومن از سرمونم زیاده...هههههه
طاهر
|
|
۱۴:۳۰ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
3
36
پاسخ
1-تاثیر مثبتی نداشت
2-میزان افزایش کم است ولی اگر بتوانند اجرا کنند بار کمی از فشار زندگی از رو دوش ما برداشته خواهد شد
ناشناس
|
|
۱۴:۳۱ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
12
52
پاسخ
اگر حقوق را افزایش دهید = افزایش نقدینگی = تورم بیشتر
لطفا" اگر میتونید معکوس عمل کنید . قیمت ها را کاهش یا حداقل تثبیت کنید.
sina
|
|
۱۴:۳۱ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
2
105
پاسخ
سلام/ چرا تا پای افزایش حقوق کارگر به میان میاد صحبت از افزایش تورم میشه. ولی هیچ نظارت وبررسی روی عوامل اصلی افزایش تورم نمیشه. بنظرم دستمزد زیر یک میلیون ظلم به قشر کارگره.
ميثم
|
|
۱۴:۳۲ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
6
49
پاسخ
آقا اگه ميگن افزايش حقوق كارگرها باعث تورم و ... ميشه، ما حاضريم حقوقمون رو افزايش ندن و حتي كاهش بدن، ولي به جاش مايحتاج اوليه زندگي رو در اختيارمون بذارن.
محمد
|
|
۱۴:۳۳ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۵
8
68
پاسخ
اگر به مديران و رئيس هاي شركت ها و سازمان ها پاداش هاي ميليوني سنگين ندهند هيچ مشكلي در پرداخت حقوق كارگران و كارمندان به عنوان كسري بودجه پيش نمي آيد ولي متاسفانه ....
پاسخ ها
بیچاره از گرونی
||
۱۳:۱۶ - ۱۳۹۱/۱۲/۰۶
گل گفتی آقا محمد
امسال به هیئت مدیره شرکت ما بیش از 4.5 میلیون تومان پاداش سال مالی دادن
حقوق ما بیچاره کارگر قراردادی با مد ت محدود 398 هزار تومن اونم بدون هیچ پاداشی !!
واقعا این ظلم نیست پی چی هستش ؟؟؟