ناشناس
| 
۱۳:۵۲ - ۱۴۰۵/۰۵/۱۰
پاسخ
اگر مدیران یک روز سر کار نروند همان روز شرکت سود آور می شود و کارها هم خیلی خوب انجام می شود. من سال ۱۳۷۶ استخدام شدم و در سال ۱۳۷۹ رسمی و صندوق بازنشستگی من از تامین اجتماعی به صندوق بازنشستگی کشوری تغییر پیدا کرد که اون سال حدود هشتصد هزار تومان می بایست از تامین اجتماعی به صندوق بازنشستگی انتقال پیدا میکرد اما سال ۱۳۸۶ این مبلغ رو تامین اجتماعی واریز کرده است.اگر در سال ۱۳۷۹ طلا، ملک و یا سهام ارزنده برای من خریداری میشد و بقیه سنوات رو هم نوش جان میکردند الان حقوق من بین ۷۰ تا ۱۰۰ میلیون می شد. این است مدیریت صحیح و کارآمد صندوق های بازنشستگی