کارکنان بالای ۲۰ سال پرداخت حق بیمه را بازنشست و پایین ۲۰ سال خدمت را نگه دارند و جایگزین کارکنان مسن بانک ملی شوند.

اشکال و خطای اول از جانب کسانی بود که بانکداری خصوصی را بدون مطالعه کارشناسی به کشور آوردند و همین طور مثل قارچ از زمین بانکهای خصوصی مختلف را سبز کردند و خودشان هم هیات مدیره شدند و حالا کشور باید تاوان خلق نقدینگی و تورم و ادغام بانکها و دیگر مشکلات ناشی از سوء تدبیر جناب مدیران عالی بانکها را بپردازد
بیچاره ملت ...

باسلام
هرجا حرف از کارمند بانک میشه توذهن همه کارمندان بانک اینده میدرخشه چون از لحاظ اخلاقی و تیپ همه جوره عالی حرف اول همه ی مشتری ها می‌باشد

پرسنل بانک آینده از یک بانک خصوصی که براساس هیچ ضابطه قانونی کارمند شدن به بزرگترین بانک دولتی انتقال پیدا کردند و در حال حاضر علاوه براینکه وام‌های کلان چهت تسهیلات مسکن بهشون تعلق گرفته بدون در نظر گرفتن شرایط قانون استخدام کشوری می خواهند رسمی هم بشوند این بی عدالتی نیست

چون بانک با مجوز بانک مرکزی و دولت فعالیت میکرده باید و حامد باید در خصوص پرسنل پاسخگو باشند.بانک بدون مجوز که نبوده مجوز بهش دادن باید اول فکر پرسنل رو میکردن

اینکه افرادی در بانک خصوصی بوده و حالا این بانک دچار مشکل شده چه ربطی به دولت و بانک دولتی دارد مشکل این افراد را مدیریت این بانک خصوصی باید حل کند اگر دولت فکر حل مشکل بیکاری است باید برای تمام بیکاران جامعه فکر کند نه گروهی خاص

بانک ملی بعد این همه قدمت هنوز به کامپیوتر میگه ماشین هنوز نتونستن یه لباس واحد تن همکاراش بکنه یکی زرد میپوشه یکی قهوه ای باید خداروشکر کنن بانک آینده یه ذره لول کاریشون رو برد بالا شاید باورتون نشه هنوز منابع انسانی بانک ملی بعد ۷ ماه نتونسته یه اکسل تهیه کنه واسه واریز حقوق بچه های آینده چون واقعا سوادشو ندارن تو شعبشون قند پیدا نمیشه و باید از خونه ببری بعد ادعا می‌کنند اولین بانک ایرانن

نیروی های شرکتی بانک ملی با ۱۵ ، ۲۰ ، حتی ۲۵ سال کار برای بانک ملی همین جوری موندن .نیروهای که برای بانک خیلی خیلی زحمت میکشن و از جون مایعه میزارن. در حق نیروهای شرکتی بان ملی اجحاف و بی انصافی کردید که از آینده نیرو آوردن.

چرا سریعتر اموال بانک و نمی‌فروشند؟ تاخیر در این کار یعنی تورم آن هم در شرایط جنگی

بانک ملی خودش وصله ناجوره اینوخیلی زودبه همه نشون میدم بامستندات کامل