همیشه همین بوده. هر موضوعی صدتا ارگان و سازمان داره که موقع پاسخگویی فقط همدیگه رو مسوول میدونن و خودشون هیچ. بعد انتظار دارین اوضاعمون درست بشه نصیحت بزرگان : اگر می خواهید مشکلی حل نگردد ، در رابطه با آن مشکل فقط جلسه بگذارید. زمانی که شما پیاده با وسیله نقلیه تصادف می کنید و مجروح می شود در پی این باشید که برای درمان به بیمارستان بروید آن موقع در پی پیدا کردن مقصر نباشید چون جان شمامی رود نظام اداری ما سرشار از مشکلاته. تو یک جلسه ۵۰ نفر حضور دارند اما همیشه رئیس از اول تا آخر حرف میزند و بقیه مثل مترسک فقط گوش میدهند و جرات مخالفت و یا اظهار نظر هم ندارند . واسه همین خروجی ، هیچ وقت خالی از اشکال نبوده ، دقیقا مثل همین به اصطلاح ستاد مسامحه با کرونا ، شورای رفاقت ، ستاد حمایت فقط از تولید کنندگان ، سازمان بورس و امثالهم...... مشابه این موارد را در جاهای مختلف به عینه دیدم که میگم بعداز 9 ماه و اینهمه مرگ تازه متوجه شدند با این دست فرمان، کاری مقابل کرونا پیش نمی‌برید!خسته نباشید
کرونا ثابت کرد هیچ گونه مدیریتی در کشور ما وجود ندارد کرونا حالا حالاها کار دارد اگر فکر کرده اند خودشان پنهان شوند و قرنطینه شوند قضیه تمام می شود سخت در اشتباه هستند بگذارید چند ماه دیگر کادر درمان کلا بی رمق و بلا اثر و از کار افتاده شود و سیل بیماران کرونایی در خیابان جاری شود خواهید دید چه می شود. مدیریت کشور ما مریض و پیر و رانتی است. باید دولت جوان انقلابی با برنامه و تخصص سرکار بیاید. این پیرمردها و ابوالمشاغل ها مثل زنگنه و نعمت زاده و کلانتری و واعظی و ولایتی و غیره خانه نشین شوند. اقتصاد دولتی حذف شود.
این که یک سوم کارکنان حاضر باشند ظاهر قضیه است اما در باطن با توجه به اختیارات مدیران ، همه کارکنان موظف به حضور هستن
چون اولا دولت فقط شامل چند وزارتخانه میشود و حتی سازمانهای وابسته به وزارتخانه ها زیر بار یک سوم نمی روند چه رسد به بانکها ، شهرداری ها ، نهادها ، موسسات و ... که حرف شنوی از دولت ندارند .
ثانیا در خود وزارتخانه ها هم مدیران بسیاری از بخشها کارمندانشان را از یک سوم استثنا می کنن و میگن حضور شما لازم و ضروری هست ، شما شامل این دستورالعمل نمی شوید !
راهکار اصولی که جواب بده قرنطینه کامل و چیزی شبیه به حکومت نظامی است و بقیه مسائل فقط در حد حرف جواب میده و عملا اتفاق مثبتی نمی افته